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若手社員の教育制度は新入社員研修で一年、営業見習いで一年かけて教育してくれるので、とても手厚いと思う。
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普通の会社の給料、普通の会社の手当、福利厚生ぐらい特に特徴はないと思うが、育休、産休などの制度はしっかりしていると思う。
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