関西大学に通う3回生です。 インターンで落とされた企業から offerboxを通じてオファーが届きました。 オファーを承諾したところ、1時間程度zoomで相手の人事2名と僕のみで相談会?みたいな機会を設けてもらえるようになりました。 企業名は『不二製油』という食品のBtoBの大手です。 オファーって大多数の人にも送ってるものなのでしょうか? それとも自信をもっていいんですかね、、 8社選考ありのES出して1社のみ(ハウス食品)しか受からなかったので落ち込んだところだったので、、。
オファーはスルーされる事が多いため基本的に多くの人に送っていると考えられます。しかし、ここで大事なのは企業がオファーを送った理由です。初めてオファーがきた際に自己PRやエピソード等を見てメッセージを送ったような内容があれば期待値が高いです。あなたの〜という経験を活かして弊社で活躍いただきたいと思い〜みたいなメッセージが文章にあると良いです。誰にでも送ってそうな内容ならお察しです。
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
中途入社の社員は新卒と比べ福利厚生で差をつけられます。 新卒には独身寮や借上げ社宅制度がありますが、中途社員にはそのような制度は無いです。 基本給が低く賞与...
職種によっては続ける事が困難になるかと思います。 特に営業では厳しいと思います。新型コロナ…続きを見る
オフィスに出社できる人数が決まっているので、内勤の社員さんは交代制で適宜リモートで業務をされ…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
不二製油株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。