投稿日:
各部署の部長は親会社からの出向が多く、合併した企業のためそれぞれの会社の文化がまだ融合できていない。 本部と各支社との連携についてはもう少し改善の余地はある。
投稿日:
面接についてはありきたりの質問なので特段準備することはないです。 志望動機、前職の退職理由、今までの経歴を伝えることができれば大丈夫だと思います。
投稿日:
部署によるところはあると思いますが、全体的に有給休暇はとりやすいと感じていました。特に事務職は仕事に影響がなければ、休みはとれるため有給消化率は高いと思います。ワークライフバランスを重視する方にはいいかもしれません。残業はありますが、自分で調整できます。ただ、営業職は事務職に比べると難しいかもしれません。
投稿日:
残業は少なくても普段は定時に帰れるし、始業時間も9時15分からなのでゆとりをもって出勤できます。定時昇給は年一回ですがあがらない場合もあるので昇格次第になってしまいます。
投稿日:
営業職も有給をとれないというわけではないですが、事務職に比べると難しいように感じます。また、残業している社員が多いです。毎日20時頃まで残っている人が多くいます。そのあたりをどうにか改善していかなければ、不満が溜まるのではないでしょうか。ノー残業デーも一応ありますが、それもあまり守られていないように感じます。
投稿日:
各部署ともに総合職の女性も多く、残業も少ないため非常に働きやい環境です。 産休産後も休みやすく、戻ってきやすいの雰囲気はある。
投稿日:
中途採用の場合はほとんど異動はなく、同一部署での勤務となるので 腰を据えて仕事ができる点はいいと思います。
一年目から沢山のチャレンジの機会を頂けます。 何度失敗しても応援してくれる、信じてくれる上…続きを見る
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