投稿日:
面接で仕事内容の説明などは皆無。 その人の経歴など関係なく採用する、入職後のマニュアルや仕事配分が不明確なため仕事に慣れるのが大変。退職者も多いため新人教育する人間がいない。
投稿日:
週休5日が守られていて、有給も取得可能なため、育児家事がある世代や自分の趣味がある人達にとっては働きやすい環境だった。
投稿日:
逆にいうと、昇給制度が皆無なため、副業に取り組まないと給与アップは見込めない環境だった。ボーナスに関しても面談があり、常に見張られている感じがあった。
投稿日:
副業は本業の時間に支障がなければ基本自由、スタッフでも副業を定期的に行なっている人が多く、副業の話も普通に職場でできる環境だった。
投稿日:
私が働いていた部署にはいわゆるお局様がいましたが仕事に関しては厳しいながらもしっかりと教育してもらえたので今となってはビジネスマナーや仕事の効率化などここで得られたものが多かった気がします。
投稿日:
けっこう昭和の体制がまだまだ残っているなと思って働いていました。定期的にある全社員集まって社長の話を聞いたり飲み会があったり近くにあるグループ会社との交流も頻繁でした。
投稿日:
コロナなどまだ聞かない時に働いていましたのでリモートワークなど全く意識せ...
とにかく昭和な会社。 上の人に気に入られないと、余程の実力がない限り、上に上がれない。 …続きを見る
基本的にマナーの良い人が多く、社風は穏やかです。 特に昔10年、20年前に比べると現在は在…続きを見る
三光ソフラン株式会社の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
三光ソフラン株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。