株式会社双信のクチコミ
良い点年収・給与制度・待遇
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実績を上げて上司から評価を受ければそれに応じて昇給に繋がり基本給は上がる。 賞与は年間２回、それとは別に決算賞与もあり、実績によって賞与の金額も上がる。 実績を上げれば役職も付くので、それも昇給に反映されるし 仕事に関連した資格・免許を所持していれば給与も上がる。 勤続年数や年功序列といった風習も残っているので それによって給与が上がる社員も多い。
株式会社双信の「年収・給与制度・待遇」（5件）
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