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まず上司がほぼ有給を使わないので下の人はとても使いづらいと思います。お昼の休憩時間も12〜13時と決められている為、接客等でまともに取れない事も多々あります。サービス残業で地域の農家にチラシや雑誌を配る事もあります。自分は毎月20家程、勤務が終わってから訪問していました。仕事は貯金関係や保険関係、資材関係に指導員等と沢山の職種を味わえます。JAはまゆう内で転勤もあるので、1つの職場にいるのは数年です。農家さん相手の仕事が多いので、午前中が忙しく、昼からはパートさん等は裏でお茶飲みが当たり前です。農家さん達とはほぼ毎日顔を合わせるので、癖の凄い農家さんやクレーマーも沢山知り合いになれました。優しい先輩社員もたまにはいます。ちなみに、「辞めます。」と言った後すぐ本社呼び出しくらいました。退職までの1ヶ月はいつも親切にしてくれた課長等からも散々罵られたのは良い経験になりました。
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退職を決めたのは、入社してすぐでした。「はい、カタログ!」とさも当たり前かのようにジュースのカタログを貰い、それを自腹で数十~数百ケース箱買いし、知人に売りつけなければならなかったのは初っ端から度肝を抜かれました。その他にも肥料や銀行関係、短期保険や長期保険等の数え切れないノルマがあります。ノルマはポイント制になっていて、クリアしたポイントに応じてボーナスに変動が起きます。長期保険はポイントが高いですが、先輩社員からの顧客の紹介等はほぼ皆無。大抵は自爆営業するか、親戚周りから攻めなければならないので、親族から嫌われます。期限が迫ってきてもノルマを達成出来そうにない社員は毎日管理職に呼び出しをくらいます。不満を言い出すと切りがないのでとりあえず終わります。
配属される学校によって職場の雰囲気がガラリと変わるという話をよく聞きます。 私はとても良い…続きを見る
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