三井物産フォーサイト株式会社クチコミ・会社評価(22件)

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  • 投稿者:
  • オペレーター
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 退職済み
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

基本的に契約社員には昇給制度はありませんでした。 正社員登用制度も50歳以上にはありません。 例外的に、特殊な技能や資格を持っていた人には正社員の道も有った様です。 給与は契約社員としては良い方ですが負わされる責任等を考えると見合わなかったと思います。

不満な点退職検討理由

  • 投稿者:
  • オペレーター
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 退職済み
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

退職を考える様になった一番の理由は、給与に対して要求される責任が大き過ぎたことです。 特に教育制度が整ってなかった時期に入社したせいもあり、他業種からの参入組には厳しい処でもありました。 流石に同業他社からの移籍組と同等の能力を要求されたのは厳しかったです。

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  • 投稿者:
  • 設備管理
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 2020年頃

投稿日:

配属先により仕事の忙しさにかなり違いがあるが、中途入社に対する昇給・昇格については、確り実績を上げれば在職年数に囚われずかなり正当に評価されていると思われる。同業の中でも割と給料および賞与も割と高い方だと感じている。確定拠出年金も行われており、福利厚生についてもリロクラブを採用し使い方によっては充実していると思われる。

  • 投稿者:
  • 事務
  • パート・アルバイト
  • 30代
  • 女性
  • 退職済み
  • 2019年頃

投稿日:

管理職にも女性は多く見られ、私もずっと女性の上司に教育していただきました。子持ちの女性も多く、残業はほとんどない印象です。女性でもしっかりとしたキャリアを積んでいけば相応の地位に到達することができる職場でした。

不満な点副業

  • 投稿者:
  • 発電業務
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

規則では副業が禁止されてる訳ではないが、勤務形態を考えると所謂ダブルワークは難しいと思う。 在宅で可能なフリーランスの仕事なら可能かもしれない。

  • 投稿者:
  • 事務
  • パート・アルバイト
  • 30代
  • 女性
  • 退職済み
  • 2019年頃

投稿日:

長く働く女性も多い一方で、新しいやりがいを目指して他の職場に移ってしまう方もちらほら見かけました。こないだ移動してきたのに、もうお辞めになるのかとびっくりしたことも。人の入れ替わりが激しい会社だなと思いました。社内での引越しも多かったです。

  • 投稿者:
  • 発電業務
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

自分が持ってる資格を活かせる職種が現在の職場だったのが入社理由。 要求される知識が想定より高かったものの、同業他社から来たベテランが多くサポートして貰えた。

この会社の求人をチェック募集中

  • 投稿者:
  • 発電業務
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

シフト勤務なので平日にも休みが有り子供の学校の懇談会等に出席するには都合が良かった。 また学校行事等への参加への配慮も有ったのはありがたかった。

良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 課長
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

建物の管理会社で良い物件もそこそこある。親会社からの仕事もそこそこ安定し...

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 設備管理
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 2020年頃

投稿日:

施設管理を行っているが、施設内の機器の運用(オペレーション)、日常点検、...

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  • 投稿者:
  • 事務
  • パート・アルバイト
  • 30代
  • 女性
  • 退職済み
  • 2019年頃

投稿日:

大手の企業なのでオフィスは綺麗ですし、女性はロッカーもいただけます。給茶...

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  • 投稿者:
  • オペレーター
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 退職済み
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

福利厚生は非常に充実しており、契約社員でも正社員と同等の処遇を得られてい...

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不動産管理業界の求人

不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 課長
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

業種的に競合多く新規で仕事を取るのは値段勝負になることが多く、厳しい。取...

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 発電業務
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

発電業務の為に様々な知識を得られるのは非常に良いと思う。ルーチンワークが...

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  • 投稿者:
  • 設備管理
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 2020年頃

投稿日:

各事業所については、テレワークを実施するには至っていないのが現状である。...

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  • 投稿者:
  • オペレーター
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 退職済み
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

退職に当たって特にトラブルも無く、給与の未払等も無く残った有給休暇も全て...

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不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 事務
  • パート・アルバイト
  • 30代
  • 女性
  • 退職済み
  • 2019年頃

投稿日:

人の入れ替わりが激しいためか、人間関係は希薄な印象があります。私はその方...

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  • 投稿者:
  • 発電業務
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

業務に関する知識は、同業他社から来た人間も多く知識の蓄積におおいに役立っ...

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  • 投稿者:
  • 発電業務
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

最低労働時間の保証があり、シフトの関係で規程労働時間を下回った場合でも最...

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  • 投稿者:
  • 発電業務
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

評価制度があるものの特に昇給等には結び付いていない。しかし、事故や大きな...

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  • 投稿者:
  • 発電業務
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

人数が少ない職場なので、互いにフォロー・サポート出来る体勢が暗黙のうちに...

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  • 投稿者:
  • 設備管理
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 2020年頃

投稿日:

本社の管理業務については、コロナ禍においてテレワークが採用され、業務上問...

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会社概要

  • 業界
    不動産
  • 本店所在地
    東京都港区西新橋1丁目2番9号
  • 従業員数
    1,170人
  • 企業URL
    https://www.mb-f.co.jp/
  • 代表者名
    山本佳弘

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