大東ガス株式会社クチコミ・会社評価

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不満な点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2024年卒
  • 不採用

投稿日:

一次面接とは対照的に最終面接は就活生2人に対し、面接官が役員4人でやや厳し目な面接で難しい質問もいくつかされた。そのため、会社の見学や業界の研究などを徹底的に行ってから最終面接に臨んだほうがいいと思う。

良い点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2024年卒
  • 不採用

投稿日:

一次面接は2対2の面接で雑談のように進んでいき、こちらの言葉に対ししっかりとリアクションをとってくれたため、あまり緊張することなく、素の自分で望むことができた。面接官の方や人事の方々もこちらの緊張をほぐしてくれようとしていたように感じた。

  • 投稿者:
  • 販売
  • 正社員
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

パソコンを家に持ち帰り、ネットも繋げる状況なのでテレワークが可能な会社です。コロナの中テレワークを取り入れ、会社では分散業務を行い、コロナ対策がしっかりできています。

  • 投稿者:
  • 販売
  • 正社員
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

人間関係が大変よく、アットホームで、先輩後輩ともに相談しやすい環境です。本当に仕事で悩んでいるときも、相談にのってくれる人が多いので、助かっています。

  • 投稿者:
  • 販売
  • 正社員
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

育休やが取りやすく、年に数人育休をとってる方々がいます。その間は他の人達が仕事のフォローにはいり、戻ってきても安心して働ける環境を作っています。

  • 投稿者:
  • 販売
  • 正社員
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

日直業務があるのですが、その時の代休は必ず取るように言われていて、皆が代休取得しています。有休も取りやすく、中には100%に近い有休取得率の人もいます。

  • 投稿者:
  • ガス会社特有の職務
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 子育て中
  • 2014年以前

投稿日:

男性社会のため、女性は補助的な仕事しかありません。入社する女性は覚悟していると思います。逆に、慣れてしまえば楽をして時間を過ごしている女性社員もいます。しかも駅から遠く離れている場所に会社があるので定時になると仕事を終えバスに乗って帰ってしまいます。会社の目の前にある役所と変わらない働き方の人は数多くいます。

不満な点退職検討理由

  • 投稿者:
  • 供給設備の管理
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中
  • 介護中
  • 2014年以前

投稿日:

公益事業という会社特性上、向上心ややる気のない人いるのも事実です。また、一部の人に労力の必要な業務が集中しています。(派閥に入っていないと負荷が多くなる) 退職の決定打は子育て中に両親の介護が突然始まり休暇を取ることがあったためです。当時、社会ではワークライフバランスが叫ばれ始めたころでしたが古い体質の会社だったのかもしれません。上記のような理由で有給休暇ならとっても問題ないと思いますが何の業務もしないのが美徳としている人が、私が休暇を取ると頭脳的に、事務的労力が必要な業務を誰がしなければならないのかという問題が出てきてやらなければならない人には反感があったようです。 退職したおかけがさしわい両親は存命しましたし、現在は子育ても終わりました。

不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • ガス会社特有の職務
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 子育て中
  • 2014年以前

投稿日:

派閥に入ったり幹部社員のお気に入りになると異動することがほとんどなく同じ...

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  • 投稿者:
  • 供給設備の管理
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中
  • 介護中
  • 2014年以前

投稿日:

上記のように派閥や幹部社員のお気に入り社員にならないと実績を出し続けても...

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  • 投稿者:
  • ガス会社特有の職務
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 子育て中
  • 2014年以前

投稿日:

給与に関しては世間一般と比べて著しく劣っているということはないと思います...

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  • 投稿者:
  • 供給設備の管理
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中
  • 介護中
  • 2014年以前

投稿日:

仕事内容でも書いたが業務内容が多種多様にあるため広く知識を増やせる。また...

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ガス業界の求人

  • 投稿者:
  • 販売
  • 正社員
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

地域密着型で、お客様に喜ばれている企業だからです。入社しても地域のお客様...

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  • 投稿者:
  • 販売
  • 正社員
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

テレワークをやることで、少しコミュニケーションが不足する可能性があります...

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • ガス会社特有の職務
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 子育て中
  • 2014年以前

投稿日:

一般の会社と同じように総務、経理などの他にガス供給会社特有の料金、設計、...

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  • 投稿者:
  • 供給設備の管理
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中
  • 介護中
  • 2014年以前

投稿日:

給与に関しては世間一般と比べて特に低いということはないと思う。賞与、昇給...

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  • 投稿者:
  • ガス会社特有の職務
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 子育て中
  • 2014年以前

投稿日:

地域貢献の会社なので設備などハードの部分は激しく劣ってたことはありません...

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  • 投稿者:
  • 供給設備の管理
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中
  • 介護中
  • 2014年以前

投稿日:

広く知識を増やし、現場等で経験を積んでも実績を出しても派閥外の社員は昇級...

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  • 投稿者:
  • 供給設備の管理
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中
  • 介護中
  • 2014年以前

投稿日:

女性で学歴が高校卒業でも昇進し部下を持つ人もいた。ただ、会社の特性上配属...

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 供給設備の管理
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中
  • 介護中
  • 2014年以前

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一方、派閥や幹部社員のお気に入りの社員になると異動することがほとんどなく...

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 供給設備の管理
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中
  • 介護中
  • 2014年以前

投稿日:

一般の会社と同じように総務、経理などの他にガス供給会社特有の料金、設計、...

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良い点面接

  • 投稿者:
  • 供給設備の管理
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中
  • 介護中
  • 2014年以前

投稿日:

事情があり最終面接の日に出社できなくても見込みがあれば別途、日にち、場所...

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  • 投稿者:
  • ガス会社特有の職務
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 子育て中
  • 2014年以前

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ガス会社なので長いあいだ男社会です。対外的にもそう見えてしまうので10年...

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  • 投稿者:
  • 供給設備の管理
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中
  • 介護中
  • 2014年以前

投稿日:

三十年前は後輩を想う先輩も多数いた為いい雰囲気で業務に当たれた。また、そ...

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不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 供給設備の管理
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中
  • 介護中
  • 2014年以前

投稿日:

入れ替わり立ち代わり経済産業省から天下りの役員が来て、その中のある人が入...

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  • 投稿者:
  • 供給設備の管理
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中
  • 介護中
  • 2014年以前

投稿日:

上記は対外的なパフォーマンスで特にその女性に能力があったわけではない。人...

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不満な点面接

  • 投稿者:
  • 供給設備の管理
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中
  • 介護中
  • 2014年以前

投稿日:

最近は役員も変わり2m程度の距離で何を話しているのか分からないほどボソボ...

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大東ガス株式会社

評価

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
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    人間関係
  • 経営・雇用の
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平均年収

443万円
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大東ガス株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
データなし
平均残業時間
データなし

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

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大東ガス株式会社

会社概要

  • 業界
    生活インフラ
  • 本店所在地
    埼玉県富士見市西みずほ台1丁目2番地12
  • 従業員数
    132人
  • 企業URL
    https://www.daitogas.co.jp/
  • 代表者名
    清水宏之介

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