事業概要

スーパーマーケットの経営、ショッピングセンターの運営・開発

株式会社マツヤスーパー

評価・業界との比較

総合評価

(業界平均総合評価:

)
  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性
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平均年収

546万円
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  • 平均残業時間

    --時間
  • 有給休暇消化率

    --%

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株式会社マツヤスーパー

クチコミ・会社評価

仕事内容

株式会社マツヤスーパーの評判・クチコミ・評価
良い点

  • 投稿者:
  • 販売
  • 正社員
  • 20代
  • 回答しない
  • チーフ
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 2016年頃

投稿日:

やりたい事があれば、上司に相談してチャレンジさせてくれる会社ではある。なので、チャレンジ精神のある人、前向きに積極的に取り組む人にはいい環境だと思う。 また積極的な失敗は良しとされる傾向にある。年齢に関係なく、やる気のある人は評価してもらいやすい会社。社歴が浅くても、良いと思われる提案であれば、採用してもらえる可能性が高い。 何事にもチャレンジする、問題解決していける人材を評価してくれる会社である。

年収・給与制度・待遇

平均年収

(当社調べ)

546万円(回答者数30人)

株式会社マツヤスーパーの評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • レジ
  • パート・アルバイト
  • 女性
  • 現職
  • 2022年頃

投稿日:

時給を上げるのに大変です。 子育てしながらだとどうしても子供や自分の体調不良で休む事があるのに欠勤の理由に関わらず休むと評価にひびいてなかなかAにならないし時給が下がる事もある。下がった時給を上げるには半年に1回の評価で連続でAをとらなくてはならないので何年もかかり大変です。評価の仕方や昇給について改善されればと思います。

成長・働きがい・キャリア

株式会社マツヤスーパーの評判・クチコミ・評価
良い点

  • 投稿者:
  • レジ
  • パート・アルバイト
  • 20代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

レジ打ちなどをしているといろんな人に出会うので日々成長の毎日だと思います。他の人に仕事を教えたりできるようになれるように日々精進しています。

ワークライフバランス

株式会社マツヤスーパーの評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2020年頃

投稿日:

コロナ感染の場合休むことは特別有給で休めるが濃厚接触だけでは欠勤扱いになり評価が自動的に下がる。保健所が出勤するなと言っているのに会社が欠勤扱いにして評価が下がるとモチベーションが上がるはずもない。会社の対応が意味不明。

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株式会社マツヤスーパー

会社概要

  • 業界
    小売
  • 本店所在地
    京都府京都市山科区竹鼻地蔵寺南町9番地1
  • 従業員数
    168人
  • 企業URL
    http://www.matsuyasuper.co.jp
  • 代表者名
    中山保彦

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