株式会社ジーンズ・カジュアルダンの
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
店舗毎の得意分野やカラーを反映できるところ。管理者からの一定の指示はあるものの店頭・ディスプレイ作成は主に店舗所属のスタッフ中心で行うため売上に直結する部分を担えることはやりがいを感じた。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
309万円(回答者数13人)
投稿日:
役職に就いている人に対して手当が少なすぎます。 休みでもメールや電話がバンバンきて、直接言われはしないですが、休みでも対応しろという圧もすごいです。 残業代も申請すれば出るはずが、申請しても何とかしろと言われ結局サービス残業になることが多いです。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
頑張れば頑張るだけ評価され役職にも就けますが手当の割に責任がものすごく増え、残業や休日出勤を強いられることもしばしば、、。頑張ってる人が不利になる会社です。
ワークライフバランス
平均有給取得率
19.4%
残業時間
28.1時間
投稿日:
各店舗の役職がある方は休日出勤ばかりで休んでいる暇がない状態。人事不足など上層部は責任とらず、各店の責任者に任せっきり。責任逃れをして上から目線で売上の事しか脳がない上層部がいる間は何も変わらない。
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質問・相談
関連つぶやき
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