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ウェディングなので女性スタッフは多い。適齢期の人が少ないけど、産休とって時短で復職する人は多い。割と優遇されているし、マタハラなどはない。 時短勤務も子供が9歳になるまでと、他の企業より格段に長くてびっくり。
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親会社がそこそこ大きいので、確定拠出年金の制度があったり、財形貯蓄制度、家族手当等が充実している。福利厚生もリロクラブがある。
電話応対がとにかく多く、コールセンターではクレーム対応に追われた。 営業担当と電話対応の担…続きを見る
給料明細がわかりづらいです。複数の現場に行かされることが多いので後で見ても合算されて給料明細…続きを見る
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