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- 投稿者：
- 教員
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- 退職済み
- 中途入社
- 子育て中
- 2020年頃
投稿日：
仕事ぶりなど、きちんとした評価をもとに給与額の決定をしてほしいし、昇給がないのはいかがなものか。離職率が高いのは仕事内容と給与が見合っていないからではないかと思う。
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時間外の仕事量が多い。学生が校内にいる時間はほとんど学生対応に追われ、自分の授業を作ったりの時間に使えず、結局自宅に持ち帰るなどしている。
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