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とにかく検査量が多いのでスピードも考慮しないといけない。部材検査の仕事始めと仕事終わりはシステムに入力するので、検査時間は常に管理されている。チームリーダーは威厳があるため、何でも甘えておんぶに抱っことはいかず、1人で悩むことも多々あった。 年齢に関係なく誰でも出来る仕事だが、立ちっぱなしの仕事だし、重いものを運ぶことが多く腰を痛め人が複数いたし、私語は厳禁だし、制約が多い職場だと思う。
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女性が多いのでなごやかである。男性は大人しく真面目な人間が多く感じられる。パートさんは子供さんがいる方が多く子供さんの話しでは盛り上がれるような気がします。
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機械加工をする上で、 目標に向かって必死に加工して いるのだが、加工していると、 刃先が摩耗して、交換が必要になる。 交換出来る先輩や上司に依頼しても なかなか、交換して貰えず、 なんのために急ぎ仕事をして いるのか? 一々交換の依頼をする度に嫌な顔をされ、常に私は何をすれば良いのか? 刃先の交換をして貰えない、何度も訴えたが、聞き入れて貰えなかったので。 そんな日々が続きました。
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会社の安定度は高い。仕事量は常に確保されていて給料を稼ぎたい人には良い会社である。誕生日にはマクドナルドの食事券が貰える。
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女性パートが多い。40代が多く、グループができていたり、近寄り難い人が多くいた。和気藹々とした職場ではなく、威圧感がある。新入りのパートさんは1日や1週間で辞める人が多数いた。コミュニケーションが得意な人には向いているが、そうでなければ馴染めないかもしれない。
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組織体制として、 人を教える能力が無い 前任者と関わっていた為に、 止める人材が続出していた。 自分が仕事を知っている上で、 話をして、何故できない? と、指摘をしたり、叱責をする。 こっちは入社して、何もわからないのに 話にならない。 社長のワンマン経営 監視カメラでモニタリングをしていて、 構内放送で、指摘や指示をする。 常に監視されている感じがする。
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昇給は毎年行われていた。賞与も必ず頂ける。交通費は一日あたりで支給される。実力主義で賞与は支給されている。
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先ずは、残業は払われない。 自分でミスそた加工製品を 自分で修正するなり、 それにかかる時間外の作業は 残業として認めてもらえなかった。 食事は、食堂に入室した順に番号の書いてある席に座る、そこまで、指定されて、管理されていた。食堂にも監視カメラが付いていた。
志望理由などごくごく基本的なあたりざわりのない質問が多かったので、 面接における基本的な対…続きを見る
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