分野としては旅行関係で、それから海外へ赴任されればなぁ~なんて漠然と考えていますが、世の中そんなあまくないですかね... 海外勤務に選ばれる人は具体的にどのような基準があるのでしょうか...分かる方おりましたら、回答よろしくお願いします。
英語と中国語ができて、海外希望、将来は海外拠点で拠点長を したり、海外子会社の社長になりたいといってくれれば、多くの会社 は海外要員として採用すると思いますよ 日系企業の現地採用でも日本人を採用することはありますが、 その場合は、現地給与で、その国での採用になりますので、 国内採用で海外を飛びまわったほうが有利であることはいうまでも ありません ただし、JTB、HISなどの海外旅行社は海外希望、語学が得意と いうライバルが多いと思います 選択肢として、日本の製造業も視野にいれてみたら?
入社前のインターンや説明会では携わってみたいと感じるような面白い事例が数多く紹介され、さまざまな領域に挑戦していく会社という印象を受けました。 成果ありきです...
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