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空港の仕事がしたかったので、保安検査の仕事ができて楽しかった。教育はかなりの期間とってもらったし、先輩も同年代が多く仕事を教えてもらったりフォローしてもらえた。給与もそこそこだったし、契約には特に不満もなかった。家族の事情で辞めることになってしまったが、可能ならもっと仕事は続けたかった。
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年齢に関係なく採用してくれる、資格が有れば手当として計上される(されない資格も有り) 資格取得支援制度も有り3年の縛り(資格取得後3年は辞めれ無い辞める場合は資格取得金返納)若者には良い制度だと思う。仕事はルーティンワークとなるため覚えてしまえば意外と簡単だと思う。
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いい点は、良いし悪いけど警備員任せ自分は良い隊長に当たればラッキーだけど現場の雰囲気は隊長の善し悪しで決まりますね。 最長7年位優秀な隊長の下で良い雰囲気の現場でしたが入札で負けてその隊長とはお別れになりました。 自分はコネで入社で来たのである程度別な待遇で出来たのが他の警備員と違う点でしたが今はその特別待遇期間が切れました。
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給与は最低賃金スタート、入社3ヶ月は研修名目で社会保険加入は無し3ヶ月後本人申請が無いと社会保険加入をしない(忘れてる?)制服貸与時夏服は2着あるが夏冬共にズボンが1着しか貸与されない、追加が必要な者は買い取りしないといけない。
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社会経験の薄い上司で、仕事が出来ないため、指示系統がバラバラ、人によって言うことが違って一貫性がない。とにかくいい加減。こんな会社初めてだ。よく成り立ってるなーと逆に感心する。ブラックな会社にありがちな入れ代わり立ち代わりが激しく、常時人が足りなくなるので、面接に来た人は日本語がカタコトでも、ヤバそうな人材でも、どんな人でもとりあえず入れる。当然、問題を起こす人間はいて、その度にやっと改善がされる。仕事が楽なので辞めたいと思ってもとりあえず留まっている感じ。 会社も使い捨てと割り切っているのが伝わってくる。典型的なブラックな会社。 寄せ集めな人材のため、アクの強い人間ばかりで喧嘩もよくある。人間関係は最悪な環境である。
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募集内容で、2か月以上勤務したら入社祝い金15万 差し上げます。とjobにも記入してあったし、他の求人広告にも記入してあったが、支払いは無く、会社上の人にも訴えたがのらりくらりで払うつもり無いみたいだ。 4カ月以上勤務しています。辞めて行かれる人も何人かいます。
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資格があるだけで、仕事出来ない者との差別化がなされていない出来る者が自分の仕事プラスホローに回る負担が集中する(給与面で差別化していない)、担当マネージャーが巡察に来ないのでサボる従業員が多くなり仕事の質が著しく低下している。
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但し、日本語をちゃんと話せない外国人でも何でも誰でも入れて教育をしないため、レベルの低い人材が沢山いて、きちんと仕事している人が迷惑する結果となっている。クレームを入れても会社を上げて問題になるくらいまで放置している。中間管理職が仕事をしない。リスク管理もできていない。
今の営業所の担当から月の始めに今月末での契約終了を聞き、直ぐに次の派遣先を頼んだのにも関わら…続きを見る
勤務は基本的にシフト制で、日勤は一般的に朝9時から夜の18時までと定められています。 この…続きを見る
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私自身、パソコン作業が苦手なので、テレワーク・リモートワークをする機会が...
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