斎藤樹脂工業株式会社のクチコミ
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- オペレーター
- 正社員
- 50代
- 男性
- エキスパート
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
設備投資には割とお金を注いでいるが､仕事に合った機械かと言うと今ひとつ向いていない機械が多いのが残念である。ライン物より一点物を加工する時に､機械を活かせるオペレーターが在籍していれば戦力になる。
斎藤樹脂工業株式会社のクチコミ・会社評価（21件）
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良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- オペレーター
- 正社員
- 50代
- 男性
- エキスパート
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
設備投資には割とお金を注いでいるが､仕事に合った機械かと言うと今ひとつ向いていない機械が多いのが残念である。ライン物より一点物を加工する時に､機械を活かせるオペレーターが在籍していれば戦力になる。
良い点副業
- 投稿者：
- オペレーター
- 正社員
- 50代
- 男性
- エキスパート
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
前社長の時､リーマンショックを経験した際､副業を認めると社内展開された。残業が無く手取りが少ない時期を乗り越える策を展開する対応の速さは､昔は良かった。
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良い点仕事内容
- 投稿者：
- オペレーター
- 正社員
- 50代
- 男性
- エキスパート
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
マイカー通勤が出来る事しかし､交通費は､往復20kmあっても1ヶ月 5千円程度。食事は1日100円貰えるが入っている弁当屋は揚げ物が週4回。冷暖房はあるが節電という理由で夏は工場内29度冬は19度になり換気が出来ない為､臭いや粉塵を吸う事になる
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- オペレーター
- 正社員
- 50代
- 男性
- エキスパート
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
労働組合が無い為､定期昇給や賞与などは社長の気分次第である､役員クラスの社員が生産性向上を阻害する為､足を引っ張られる事が多い｡ 基本給が少なく､自家用車による交通費が他社の 1／3程度しか無い為､社員は定時間内はダラダラと作業をして残業に仕事を残し残業手当で生計を立てる有様
良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- オペレーター
- 正社員
- 50代
- 男性
- エキスパート
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
有給休暇は一週間以上前に申告すれば何とか取得は出来るケースが多い。残業､休日出勤はほぼ毎日､毎週あるのでお金を少しでも稼ぎたい方は、上司に申し出るといいかも。
良い点退職検討理由
- 投稿者：
- オペレーター
- 正社員
- 50代
- 男性
- エキスパート
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
工場長とその取り巻きによる暴挙が目立つ様になり､心療内科に通い長期欠勤する者が社員の一割を超え､欠勤までに至らずとも､さっさと退職する者も年間十人を超えた位で､会社の将来性に不安を持つ様になった為。良い点など無い。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- オペレーター
- 正社員
- 50代
- 男性
- エキスパート
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
給料は上がらないに等しいが､2年間で2千円程度の賃上げはある 本社工場は駐車場が近いが､他の工場に配置されると駐車場からかなり遠くなる
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不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- オペレーター
- 正社員
- 50代
- 男性
- エキスパート
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
人事評価する人事課が無く､公平に評価が出来る制度､人材が皆無である。仕事が出来ても給料に反映される事が無いので次第にやる気は無くなって行く。
- 投稿者：
- オペレーター
- 正社員
- 50代
- 男性
- エキスパート
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
製造業の為､テレワーク・リモートワークは考え難い。休日出勤が少なくなるの...
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