永井建設株式会社のクチコミ
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 施工管理
- 正社員
- 40代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
古株で固まって会社を動かしている印象で、若手や中途採用の意見を聞く姿勢がない。 実際、中途採用の在籍者は、ほぼ居ません。 とにかく会社の雰囲気は暗い。 図書館くらい静かになっている状態で事務所に入るために挨拶をしても返してこない上司が多数いる。 昔ながらの社訓などを唱和する朝礼が行われている昔ながらの土建屋さんといった感じ。
永井建設株式会社のクチコミ・会社評価
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不満な点職場の雰囲気
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- 施工管理
- 正社員
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- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
古株で固まって会社を動かしている印象で、若手や中途採用の意見を聞く姿勢がない。 実際、中途採用の在籍者は、ほぼ居ません。 とにかく会社の雰囲気は暗い。 図書館くらい静かになっている状態で事務所に入るために挨拶をしても返してこない上司が多数いる。 昔ながらの社訓などを唱和する朝礼が行われている昔ながらの土建屋さんといった感じ。
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 施工管理
- 正社員
- 40代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
古株で固まって会社を動かしている印象で、若手や中途採用の意見を聞く姿勢がない。 実際、中途採用の在籍者は、ほぼ居ません。 とにかく会社の雰囲気は暗い。 図書館くらい静かになっている状態で事務所に入るために挨拶をしても返してこない上司が多数いる。 昔ながらの社訓などを唱和する朝礼が行われている昔ながらの土建屋さんといった感じ。
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不満な点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 施工管理
- 正社員
- 40代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
産休を取得するにあたり、陰口を言うので取得しずらい。 女性のキャリアのための環境整備を行なう事には協力的では無いので女性の働き方としては向いていないと思う。
不満な点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 施工管理
- 正社員
- 40代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
産休を取得するにあたり、陰口を言うので取得しずらい。 女性のキャリアのための環境整備を行なう事には協力的では無いので女性の働き方としては向いていないと思う。
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 施工管理
- 正社員
- 40代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
産休は取れるようです。 女性の技術者は数名いるので、仲良くなれば楽しく過ごせる環境にあると思います。
不満な点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 施工管理
- 正社員
- 40代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
とにかく社内の雰囲気が暗いので入った時のギャップが、凄いと感じた。活気溢れる職場では無いので見極めは必要と考える。
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 施工管理
- 正社員
- 40代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
産休は取れるようです。 女性の技術者は数名いるので、仲良くなれば楽しく過ごせる環境にあると思います。
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不満な点入社理由・入社後ギャップ
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- 施工管理
- 正社員
- 40代
- 男性
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- 2022年頃
投稿日：
とにかく社内の雰囲気が暗いので入った時のギャップが、凄いと感じた。活気溢れる職場では無いので見極めは必要と考える。
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