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自分はやはり毎日の事で腰を痛めてから思うような作業が出来なくて辞めました。 夜勤もあり、体調の管理も大変です 人もかなり入れ替わりが激しい環境なので教えてもまた1からという事が何回もありました。特に外国人の人は言葉が上手く伝わらずコミュニケーションが円滑にいかない事も多々あり
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自分はやはり毎日の事で腰を痛めてから思うような作業が出来なくて辞めました。 夜勤もあり、体調の管理も大変です 人もかなり入れ替わりが激しい環境なので教えてもまた1からという事が何回もありました。特に外国人の人は言葉が上手く伝わらずコミュニケーションが円滑にいかない事も多々あり
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女性、パートさんが多いので最初は優しく丁寧に教えてもらいました。 建物自体は古いですが、中に入ると清潔感があり、制服も毎日新しい物を着るので自分で洗濯する必要なし! 食堂も広く解放感ある部屋でした。
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包装部門にいたのですが、毎日食品のライン作業で中腰の状態を維持しての作業は初めての人にはかなり堪えます。 ラインのスピードもかなり速く焦ったり、外国人が多い職場なので独特の雰囲気があります。
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誰でも出来る単純作業だが スピードがないとライン作業でははじかれる。 結構な力仕事も多い。 寒い部屋での作業もあり、身体の芯まで冷えて体調を崩す。
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めっちゃホワイト企業!残業無し! なかなかに勤務時間短いのに保証もしっかりしていて、スキルアップを目指した研修費等も全額ふたん。残業がないから軽い副業も可能。面接では不安しか無かったけど、面接受かって入ってみたら上司の皆様も話しやすいです。自分が成長できるとても良い仕事。
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働いてる人は昔ながらの考え方の人が多くて、挑戦や、新しいことをするというか意思が見られない!今の日本社会に適していなく、対応出来てないからできるようにもっとネトなどを駆使してグローバル化に対しても積極的に進めて欲しい
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ステップアップしたいと思うなら、言えば対応してくれます。ステップアップは1年前ぐらいから準備を進めないとすることが出来ない。 ステップアップは前年の成績などを見て評価されるのでますば成績をあげるために任された仕事をして行くことのが必要
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仕事が同じ作業だから簡単だけれど、それが苦になり、、やる気、体力が続かなくて辞める人も多くて、一緒に働く人がコロコロ変わるから、 たまに仕事で戸惑ったり、コミュニケーションが取りにくい時がよくある。
オフィスに出社できる人数が決まっているので、内勤の社員さんは交代制で適宜リモートで業務をされ…続きを見る
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コロナ禍でもあり、できる限りテレワーク・リモートワークにして、不満無く自...
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テレワークやリモートワークは製造業なのでありませんでした。工場に行き仕事...
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