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全て自費での資格の取得となり、会社の為の資格取得の為に会社を休んでも出勤扱いにはならない。キャリアアップしたくても、仕事を欠勤してまで会社の為にしたいとは思わない。 会社のレベルが低すぎて、働きがいがあるとは微塵も感じない。
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面接を受けた会社とは違う、グループ会社での入社となり、募集では5名程の会社の予定が、実際は100名ぐらいの会社で採用される。仕事量も違うし、でも気付いた頃は時すでに遅し状態である。
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パートにお局がいて、何でも知りたがり、言わなかったら男性上司を使い、あの手この手で探ってくる。 それから更生保護をしている事もあり、保護観察中の人が入社してき、再犯を犯す率が高い。正直怖いし、何かされるかと日々不安な状況下での仕事。
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主に総務の仕事。給与計算、社会保険の手続き等、全てを任されている。何でも一人でしないといけないので、責任はあるし、やりがいもある。
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副業は禁止!黙って副業したらバレると何をされるかわからない。そもそも副業が出来るような勤務時間ではないので副業をしたくてもできないのが実情
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子育て世代には、有給も取りやすく、参観や面談に参加しやすい環境である。 時間単位の有給が取れるので、30分、1時間だけの有給取得も可能。
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なぜか年2回の昇給がある。トップの気分次第で昇給の金額が決まる。 賞与も同じである。正社員であっても、パートであっても、待遇は同じ。
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口では、頑張ってくれているから。と言われるけど、見合った給与は貰えない。 後から入社して来た人が、何故か給与が高かったり、男性は特に優遇される。
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