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評判・クチコミ
成長・働きがい・キャリアのクチコミ
ほとんどの店舗で新入社員には必ず担当をつけて、しっかりマンツーマンで教えるというのは徹底されているようです。ほとんどの店舗で新入社員には必ず担当をつけて、しっかりマンツーマンで教えるというのは徹底されているようです。...もっと見る
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クチコミ・会社評価
年収・給与制度・待遇
投稿日:
ボーナスは社員ランクを細かく決められていて、0の人もいます。安いと思います。 店長がちゃんと日々の業務に対して評価して提出しても、部長職以上の人が自分の好みで変えてしまいます。 首都圏の人たちはインセンティブで稼げますが、富裕層の少ない地方の人はインセンティブは期待できません。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
教育担当と合わないと悲惨なことになります。人数の多い店舗だと、いろんな人に教えてもらえるけど、混乱してしまって悩む人も多いです。
ワークライフバランス
投稿日:
展示会の動員ができていなければ、休みの日に出てきて動員の電話かけをさせられるのは当たり前。取れるまでかけ続けろ、で大変です。
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