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書類審査後に行われる採用試験は社会一般にほんとに基本的な問題のまるばつ問題。その試験にも通れば2回程度の面接がある。1回目の面接は、役員数名が対応され、志望動機や、在学中に学んだこと、自身の売りなど質問され、もちろん身だしなみもキチンと審査されている。2回目の面接は、トップ面談でほぼ採用当確といった感じで、いつから勤務が可能かなどの最終確認事項をチェックされる。大手企業などと比べると試験、面接の程度は低いため、楽にクリアできそう。
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