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選考を受けるにあたって生保業界について良く業界研究を進める必要がある。他社比較や会社の強み弱み、展望等は答えられると良いと思う。選考では主に志願者の人柄や考え方を重点的に見ているように感じる。金融業かつ人と多く接する職場なので、人当たりの良さや言葉遣い、交友関係の広さ等も積極的にアピールできると良いと思う。
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生命保険営業というとノルマがあって査定があって、達成出来てなきゃ即クビと言うイメージがあると思いますが、そのようなことはないです。お客様のご都合に合わせての仕事なので、お客様のお仕事終わってからの時間でアポイントが入ることがありますが、時間外手当はありません。。しかしご契約を頂けるとお給料が増え、ご契約を頂けなかった時は最低保障がしっかりあり生活出来るくらい頂けます。 有給休暇はすごく取りやすい環境でびっくりしました!子育て中ですが有給休暇を取りやすいので学校行事なんかにも参加することが出来たり、子供の急な体調不良にも臨機応変に対応出来るところがすごくありがたいです。 また、全国各地に営業所があるので、転勤族家庭であっても引っ越しに伴う退職をせずに済みます!慣れない新たな地で職探しせずにすみます!
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学校に通う子供がいるひとは、仕事中に学校行事に参加できること。子供が体調不良などで呼び出しがあっても迎えに行ける。 月に一度生理休暇も使える。 親の介護の人も、介護制度があるので、時短などがある。 有給も年間20日もらえるので、とてもありがたいです。 出社も朝9時なので、家の掃除とかも済ませてられる。3時には帰社できるので用事がある時はとても助かります。 お客様の都合にあわせて、休日に仕事をしないといけないと行けない時もあるけれど、その時は平日に振替休日をとれるのでそこはとても助かります。
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事務の仕事で、教育指導担当や振り分けは平均で3年ぐらいで変わります。年二回以上の面談があり、比較的希望をきいてくれるので、わりと仕事はやりやすいです。 また飽きてきた頃に仕事内容が変わったりすると、気分転換にもなるし、新しい分野もあることができたりで学べる機会があることが何よりいいかなと思います。 事務リーダー次第なのですが、私たちがやりやすいように仕事内容もめんどくさいことはやめていき、ミニマルでやっていけるよう変えて行ってくれるので、リーダーの存在はかなり大きいです。
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子供の事や行事、人間関係においては凄くいいと思います。 生理休暇や傷病休暇、介護休暇等有給含め凄くよく使わせてもらっていて気兼ねなく働けます。 女性の職場だから色々とピリピリしそうな感じもしますが、逆に「この服かわいいねー」とか美容の話等女子にしかできないトークで楽しませてもらってます。 お客さんに会う事で色々と世間話や勉強はできるので凄くプラスだと思う。
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成績をとればとるだけお給料に響くので、とてもやる気のある方はすごくいい仕事だと思います。ただ10万ほどのお給料でいいのであればある程度自由な時間があっていいと思います。日中の時間は自由なので、成績さえ取れていればいつも自由に過ごせ ます。毎月成績のとれる人にはすごく自由でいい仕事だと思います。
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ずっとオフィスに居なくていいこと。 お昼休み以外でも動けるので銀行が混む時間帯などを避けて外回りのついでに外出できる。知り合いやネットワークがしっかりできていれば、毎月数字が0にならずに働ける。チーム内や上司との関係がよく、サポートが手厚いし、不安な時は上司と同行したりと上司から学べることが多い。やればやるほど給料も良くなる。福利厚生が手厚い
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22年働いてきて、給料はそんなに上がっておりません、正直なところ不満ではあります。いくつか転職してきた人から、ここの給料は安すぎるとのことでした。同じくらいの量で、もっと給料もらえるところがあるから、このまま働いているのはもったいない。もっと見合った給料出してくれるところに行ったらいいと親切心で言ってくれたこともありました。転職したことがないので、他社の給料事情がわからない自分にはとても衝撃を受けた一言でもありましたが、なかなか転職できずにいます。
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