(常駐の管理人の仕事に就いてその間に車を購入して運転の練習をしようと考えています。) それで、職安の係りの方に紹介をしてもらおうとしたら、60過ぎの人がやる仕事だから、20代だと逆に難しいとアドバイスを受けました。 実際にマンション管理人で応募した会社からも「20代での応募は殆どないのでビックリしました。今、事務員でも募集をかけているので、そちらで面接をしてみませんか?」と言われました。 その会社にそのまま入社出来れば良いのですが、事務未経験なので中々難しい感じもしますので、引き続きマンションやビル管理人の仕事を探そうと思っています。 後々、管理会社で働きたいけど車の運転が苦手なので常駐の管理人の仕事がしたいという志望動機は、仕方がなく選んだみたいなニュアンスでおかしい感じがして困っています。 もう少し上手く伝えたいです。 よろしくお願いいたします。
マンションの管理人は確かに中高年に人気があるみたいですよね。 質問者様はなぜ管理会社に興味を持たれたのでしょうか?? さすがに車の運転の問題と管理会社の仕事は全く マッチしませんので理由としては厳しいですが、 ・居住者に対して誠実な対応が常に出来る(クレームも含め) ・手抜きをしない(掃除など。住人は結構見ています) など求められるスキルはあると思います。 そういったスキルを中心に伝えてみるとか、 あとは管理組合と業務委託している様な、いわゆる中高年向きの ビルの管理人さんではなく、穴吹コミュニティや日立ビルシステム などの管理会社の社員を目指し、管理全般のエキスパートを 目指されたらどうでしょう?
回答して頂きありがとうございました。今日も面接に行ってきましたが、あなたは何も出来ないと思うと面接官に言われてしまいました^^; もう少し現実を見て生きていこうと思います。
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
日立製作所製と同じような基準ではあるが、所々でやはり子会社の待遇だなと感じる。 一般的な中小企業と比べれば高水準な給料ベースだが、一般的に就職に強く高年収が狙...
1年目からでも賞与は年間100万円程度貰える。 総合職は3年目にステップアップ研修なるものがあり、それを通過すると給料ランクが1つ上がり、所得が一回りほど増え...
教育は充実しているように感じる。駅のホームドアや改札券売機等機械もハウスマシーンがあり、分か…続きを見る
社員の成長推進のための教育予算をしっかり組んでおり、各人の受けたい講座などが会社予算で受けら…続きを見る
任せてもらえる半面、ストレスを感じることも多い。古い考えを持つ上司、ベテラン社員もいるので、…続きを見る
地域の他企業と比べると年収は高め。コロナウイルスの影響で工場停止になっても給料の補助をしてく…続きを見る
昇進試験はありません。上の覚えが良いかどうかによると思います。 人間関係が重要で、飲み会、…続きを見る
契約社員は何年経っても昇給がありません。 ボーナスはいくら頑張っても年2ヶ月分。正社員は年…続きを見る
トヨタグループと言うこともあり、安定性は高い。 毎年一定の昇級がある。 近年、実力主義に…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
株式会社日立ビルシステムを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。