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年に1回の昇給制度がありますが、金額は高くありません。横河グループなので福利厚生は充実してますが、住宅手当が毎年下がります。理由は国家公務員の基準に合わせるためと、意味がわかりません。それであれば基本給も合わせるべきです。基本給は普通です。任されている仕事内容を考えると悪いかもしれません。
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今はわかりませんが、喫煙者であればいつでもタバコ吸いに行くことができます。 長く在籍していれば社内での居心地は良くなっていくのかもしれません。 誰とでもコミュニケーションを取れる者もしくは唯我独尊(我流極めし者)は上手くいくとおもいます。 正直、可もなく不可もなく普通の総合商社。特別会社として悪いようなことはない。ただ残業はありまして、多く残業するような人もいれば、定時で帰れる人もいます。現場作業メンテナンスできる部署もありますが、基本的に直行直帰は叶いません。
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入社してすぐに担当客先が割り振られた。自分のお客様として、同僚と切磋琢磨して取り組むことができる自主的な人に向いていると考える。
投稿日:
面接での志望通りの仕事を出来るか限らない 残業多い部署はよく終電で帰っている 転勤が毎年2人ほどは行くから本社で働ける人は半分強 やる人もやらない人も評価を受ける(営業にインセンティブなどない)
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全社的なボトムアップを検討しているよう。 同年代の中では賞与含め、収入は良い方だと考える。 代理店営業としての報奨金獲得次第な点も。
投稿日:
自分の裁量で仕事を任せてもらえますので非常にやり甲斐があります。半期ごとに目標額が設定されますが厳しいノルマがあるわけではありません。横河グループであるので客先からの信頼はあります。
投稿日:
個人的にトイレはもう少し大きくして、便座数増やして欲しいですね。不満をあげるとすれば社風は少し悪いと思います。誰でもどんな人でも気分良く過ごせる会社なんて存在しているのかは疑わしいですが、まあ弱者を淘汰しないで、弱者を救える人が多く在籍していたら良いのかもしれません。
投稿日:
仕事量は多いです。毎日約2時間残業しなければ仕事が溜まっていきます。個人商店のような働き方のため残業しなければどんどん仕事が溜まっていきます。
全社の平均年齢が40代後半なので、平均年収が高いのは当たり前。 入社5年目から昇級試験…続きを見る
歳を重ねるにつれて昇給額が小さくなり数千円程度しか上がらないと周りの人から聞きました。実際給…続きを見る
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