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多少関係する前歴の業種を評価して、わりと簡単に採用された。さほどの経歴でもないのに、あっさりと正職員の道が与えられて驚いた。 アルバイトでも充分で良いと思われるのに正社員採用するところが業績が上向きの会社なのかと思わされた。実際、利益は出していたようで、福利厚生もきちんとあり、けして悪い会社ではないとは思えた。
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実質的な能力ではなく思い込みで業務内容を過度に与えようとしてきていたので、人事判断はないと思う。そういうところが退職者が多く出る理由ではないかと思う。こちらが採用の時に希望した部署とは異なっていて、希望部署への異動が認められるのか尋ねたときには厳しいと知り、入ってしまったら会社の歯車でしかないのかと痛感。自分は早めに直属上司に相談して、このままいても会社の意に沿った業績が残せないと思い別の道を選び転職した。
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