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研究の話もふられたが、多くの時間はその人の趣味や経験を聞かれた。特に趣味のことについてはよく聞かれたので、その人の人柄とか人物像を見ていたように思える。面接チックなものではなく対話形式でスムーズだった印象がある。人事の方は優しく穏やかであったが、技術の人はお堅い印象であった。
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学生時代に頑張ったこと、就活の軸、どの業界を見ているのか、自身の将来像を聞かれた。 また、海外勤務に積極的かどうかは複数回確認された。 また、勤務地の志望度を確認されました。生産技術を第一志望とするのか、研究開発を第一志望とするのかを面接を通じて伝えることで、入社後のイメージ像をお互いに練っていく印象を持ちました。
医療機器に興味がありました。実際に作るところは感動したのを覚えています。病院などで実際に使わ…続きを見る
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なんの実力も技術も持たなかった人が研修期間を経てアニメを任される立場にまで成長できた ツー…続きを見る
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