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人間関係はとてもオープンでよい。有給、時間休なども取りやすく、残業も少ない。社内の行事やイベント上司とも仲良くなるきっかけになるのでいいと思う。 異動もあるが、また戻ったりも多く人間関係の風通しはいいと思う。
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福祉事業部として居宅介護支援事業、福祉用具貸与事業、訪問介護、通所介護、訪問看護などがある。それぞれが連携を取り合って福祉事業部を盛り上げている。
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あまり、男性だから、女性だからがない職場だと、思います。女性の課長もいるし結婚、出産を経て復帰している社員さんも多く、フレックスも可能なため、夕方はやく帰ることもできる。
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産前産後の休暇取得などが取りやすい。 職場もそうしたキャリアを積んできた人が多いため嫌がる人もおらず雰囲気も良い。
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残業なし。有給他リフレッシュ休暇など取りやすい。子どもの急な発熱などの休暇取得もとりやすい。 とても働きやすい職場です。
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福利厚生は充実。 薬の斡旋や、各種サービスの割り引き券などの配布がある。 給与は少ないのかもしれないが、安定した額を確実に得られる。
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副業は就業規則で禁止されているため、正社員はできません。世の中の動きに合わせて検討はされているのではないかと思います。
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休暇の取り方は部署や上長の考え方によって偏りがあると思います。取りやすい会社ではありますが、取るのが当たり前という感じでもないので、気持ちよくは取れません。
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私の部署だけかもしれないが、コロナ対応として、家族に体調不良者が出たとき...
昇格に関する試験は外部機関によるので、 公平性が高く情実人事にはなりづらいと考えられます。…続きを見る
期の初めに各自で目標を設定して、期終わりに自己評価を行います。その後、上長と内容確認を行なっ…続きを見る
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