エネテック京都株式会社のクチコミ・会社評価（33件）
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不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
平均年齢が40代後半のため、上がつかえていてほとんど昇給はありません。運良く昇格することができれば良いのですが幹部の気分での影響が大きいため、いつ昇格できるか分かりません。給与ランクが上がれば上がった者勝ちです。例えばなにか問題を起こして役職を外されても給与ランクはおそらく据え置きなのではないかと思います。昇格するときに試験はありません。なので年間評価が良く、ポイントの累積で給与ランクが上がるはずなのですが必ずしも定期的にランクが上がる訳では無いのでよく覚えておいてください。ベースアップがありません。残業すれば残業代は出ます。子育てをしていて時短、もしくは残業ができなければ給与ランクが上がらない限り給与は増えません。
不満な点職場の雰囲気
投稿日：
人間関係は、定年前の親会社の人が天下ってきて3年から4年で社長が交代。それに伴い方針や社内の空気がガラッとかわる。幹部も親会社か他社から来るので一体感がなく経営陣と社員との溝は深い。
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不満な点人事・評価制度
投稿日：
親会社や他社から来る経営陣なので、実際の仕事内容はあまり理解していない人が多い。だから実績が上がっている人が上にいくのではなく、業績が上がってない人でも昇進する。好き嫌いで判断されていると社内でも不満の声がたくさん出ている。
良い点成長・働きがい・キャリア
投稿日：
教育は親会社やメーカーの研修に参加出来るがその後は独学で学ばなければならない。 親会社や他社から来る人は嘱託社員で即幹部だが正社員では数人部長が居るだけ。キャリアアップは頭打ち感が強い。
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エネテック京都株式会社の
会社概要
- 業界
- 商社
- 本店所在地
- 京都府京都市南区東九条南石田町７４番地２
- 従業員数
- 76人
- 代表者名
- 吉田暢夫
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