スタバの正社員になるには、

・新卒採用 一番簡単かつ受け入れ窓口が広いです。 ・中途採用 一応窓口はありますが、採用されることはあまりありません。 ・アルバイトから正社員へ 正直茨の道のりです。 詳しくは省きますが、４段階あるバリスタ（試験のようなもので年に３回あります）をクリアし時間帯責任者になり、３段階あるバンド（時間帯責任者の試験、年に１回あります）をクリアして、面接を受け、合格すれば契約社員になります。 契約社員から正社員を目指す（ストアマネージャー(店長)）には、最低でも3年以上の経験は必要になってきます。 アルバイトから正社員になるには10年はかかる思っておいた方がいいですね。 （そのかわり、現場からのたたき上げですので正社員になれば重宝されますよ。）