民間企業の社会人採用について

始めまして。ものすごく悩んでおります、社会人としての先輩である皆様や転職を経験された皆様のお知恵を是非お貸し下さい。 私は、大学4年生で、もうまもなく卒業を迎えます。卒業は確定しました。 現在内定先は決まっており、会社名は挙げられませんが、元国営で、東日本をカバーする某電話会社に勤めます。 しかしその会社は、転勤が多く、3年に1回は東日本中を飛び回るそうです。就活当初、私は彼女もおらず、この条件に関し何ら不満はありませんでした。 ところが就活中に彼女ができ、今はとても愛し合っています。私が以前失態を犯したときも、怒るどころか一緒に悩んでくれる素晴らしい女性で、将来結婚し幸せな家庭を築いていこうと誓いました。 彼女は医療臨床技師という資格を目指し医療系の大学に通っており、将来はきちんとクリニックなどで働きたいと考える女性です。また、私も彼女が働くことに賛成で、子供を私立に入れ、貯金をし、年金が崩壊するであろう将来のために一緒にがんばっていこうと話し合っています。 しかし、私はどうしても転勤というか地方に飛ばされるのが嫌になってしまいました。彼女や子供の傍にいたい…そう願うようになってきました。また、彼女が自分の転勤にあわせいちいち職場を変えるわけにはいきませんし、子供を私立に行かせられません。 先日、配属先が決まりました。地方でした。その紙を見て、その会社への気持ちがどんどん薄れてしまいました。だからその会社に通いながら、異動が東京せめて首都圏内の会社に転職しようと思い立ちました。 彼女もその会社では家庭も持てないと思ってしまったことがあると、告白してくれました。また、この先どんなことがあっても、自分についてきてきてくれるといってくれました。 聞きたいことはここからです。社会人１年目の私は、いわゆる社会人採用・第二新卒採用において、雇って頂けるような身なのでしょうか。仕事は何でもします。自分で仕事を見つけ、どんどん挑戦する意気込みもあります。ブラック企業程でなければ残業もします。コミュニケーション力もあります。 でも経験がない、大学生が少し社会に触れた程度の私を採ってくれるのでしょうか。社会人採用枠というのは、前の会社でバリバリ働いていた有能な方向けなのでしょうか。 感情が非常に高ぶっており、つたない日記帳のような文章で申し訳ありません。 どうぞアドバイスをよろしくお願いします。