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親元が北里研究所なのでワクチンの効果効能、詳細な文献等は研究所所員が情報を持っています。研究所としては如何にロスなく滞りなく接種希望者に行き渡らせることが大事だと考えているので、自分ならどういう販促スキルで役所や卸業者と連携を密にするかを自分の言葉で説明できれば面接官の印象が高いと思われます。ワクチン自体、急な臨時増産はできないのでその辺を加味して貰えるといいと思います。
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ハローワーク求人で応募しました。当時は応募書類を送付し先方からの連絡待ちで筆記試験なし、部長面談~社長面談でした。自分は製薬会社でのMR経験があるので、MRで経験したスキルをどうこの会社で活かして、それを常態化させるかを聞かれました。販売協力会社である明治製菓は製薬部門はありますけれど、北里薬品産業にはMR経験者がほぼ皆無の状態でした。これまで役所担当者や卸業者担当者とのやりとりだけで業務がまかり通っていたからかもしれません。
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