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希望などきちんと細かく聞いてくれた。 ホールが欲しいと言われたが働く事がブランクがある事を伝えたら希望のところにできちんと細かく説明してくれた。 時間帯も難しいですよねと配慮して話してくれるので良かったです。 昔の職歴など今の状況などかなり考慮してくれます。 かなり他のスタッフの人たちも和気あいあいと働いてる感じがするんですがきちんと丁寧に働いてらっしゃるなと好印象でした。
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色々なセクションがありますが受付担当はお客様の対応がメインとなります。あいた時間には掃除も行い安心してお過ごしできるようにコロナ対策の為、消毒や空気の循環をしています。その他にもイベントがある月はみんなで協力して様々な飾り付けを行っています。
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給料は最低賃金。土日や深夜は給料が少し上がる。 交通費は3千円ほどしか出なかった。 賄いとして、食堂のご飯を半額で食べることができる。 お風呂に入ることも無料。休みの日でも無料で入ることも可能で良かった。
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夜間最終の時間は2時と書いてあるのですがほんとに終わるのは2時半との事なので会社を出れるのはもう少し遅くなると思います。 あまり30歳代の子持ちの人がいなさそうな感じなので少し不安でした。 あと最終勤務まで働く時はお風呂が入れないと言われたので少し引っかかりました。
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ママさんが多い職場でしたので妊娠中はシフトを考慮して頂いたり出勤時はみんな気に掛けて頂いたので出産する前まで安心して働くことができました。何か不安の事があれば相談にも乗ってくれたりしたのですごく助かりました。
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アルバイトは、大きく分けてフロント・ホール・キッチン・アメニティで募集される。 フロントは、入退館の精算対応・お客さま対応を行う。 アメニティは、浴室の管理や館内の清掃などをする。 ホールは、食事の配膳。キッチンは、食事を作る。
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残業は客入りが多い時は中々、すんなりとは上がれませんでした。ですが、1時間や2時間という長い時間伸びるとかでも無いので、長くて20分程度なので、残業代が出なくてもまだ耐えれました
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産後はまた働きたくても育児休暇の制度がない為出産する時に辞めなくてはいけなかったです。どんなにいい環境でも続けることができなかったのがすごく残念でした。女性が多い職場ですのでこういった制度がないと働く事さえためらう人が増えると思います。
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