- 解決済み
至急です。 転職活動中の者ですが、求人を見る時にハローワークか ネット【求人ボックス、indeed、リクナビ】など色々ありますがどちらで調べたらいいんでしょうか？
やってみたい職種はあるのですが、ハローワークではあまり見つからず、ネットではいいなと思ったのを応募しても UTコネクトだったりで違う条件を紹介されてしまいます。 何で探すのが1番正しいのでしょうか……？
ベストアンサー
募集をかけたことがある側です。 ハローワークでの求人は制限があり、出しづらいです。 厳しいです。 例えば、若い人に来てもらいたいとするならば、その理由がないとできません。 体力を使うなどの理由がいります。 男性と性別を指定するのも同じ。 差別につながりかねない指定ができないんです。 他のは制限がないに等しいので、応募して条件が違ったということがよく起きます。 求人情報を出すのにも費用がかかります。 ハローワークは無料です。 どこが正しいとはなんとも言えないです。
質問した人からのコメント
募集をかけるにも色々な苦労があるんですね。 真剣に見比べてみたいと思います。 回答ありがとうございました。
- 回答日
- 2024/02/07 16:51:10
その他の回答（2件）
色々見るしかないです。 常に見て、そうすればレア求人かどうかの見分けがつくようになりますよ。
回答日2024/02/07 16:31:10参考になる0ありがとう0感動した0おもしろい0求人情報の探し方は、求める職種や条件によります。ハローワークは公的な求人情報が集まるため、安定した企業を探すのに適しています。一方、ネットの求人サイトは多種多様な求人がありますが、中には紹介会社経由のものもあるため、直接応募できない場合もあります。 やりたい職種が明確なら、その業界に特化した求人サイトを利用するのも一つの方法です。また、LinkedInなどのSNSを活用して、直接企業にアプローチするのも効果的です。 最適な方法は一概には言えませんが、複数の方法を組み合わせて探すことをおすすめします。 ※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。 ※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
回答日2024/02/07 16:28:28参考になる0ありがとう0感動した0おもしろい0
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