遠方への転職・引越しについて、どちらの手段を取るべきか悩んでいます。 今年で２５歳になり、憧れていた大阪への移住を決断しました。

貯金の積立てと、車のローンを完済してから移住したいため、時期は１年後で考えております。 現在、群馬県で医療事務（正職・６年目）の仕事をしております。 （移住資金へ充てるため、早朝３時間のみですが、パート勤務も同時にしています。） 診療所に務めているのですが、スタッフは院長先生と事務員（当方）の２名のみです。 そのため、転職にあたり指定日に面接を受けに行くことは可能なのですが、採用から近日に勤務開始という手段を取ることが出来ません。 そこで、考えた手段は２通りでした。 ・１ 希望転職時期の１ヶ月前に、現在の職場を退職 ↓ ウィークリーマンションを２〜３ヶ月ほど借りて、大阪に滞在した状態で転職活動 ↓ 内定を頂き次第、引越し手続き ↓ 転職 ・２ 地方で在職中のまま転職活動 （この時点で、新たなスタッフを採用して頂くよう、院長先生には相談をします。） ↓ 内定を頂き次第、引越し・退職手続き ↓ 転職 こちらへ質問をさせて頂く前は、・１の手段で検討をしていたのですが、 ウィークリーマンションを２〜３ヶ月ほど借りるのに総額３０万ほど掛かることが分かり、 可能なのならば・２の手段を取り、３０万は貯金や生活費にまわした方が良いのではないかと思いました。 しかし、お恥かしながら転職の経験が無く、無知故に遠方への転職に不安点があります。 地方で在職中のまま転職活動を行なった際に、入社希望日が近日（１週間以内など）ではない事から、不採用になってしまう確率が高いのではないかと思っています。（家の確保を含め、内定〜入社までに最低２週間は時間が必要かと考えています。） 遠方への転職経験のある方など、体験談や当初の手段など聞かせて頂けたらと思います。 また、上記の手段に対し、アドバイスがありましたら頂けますと幸いです。 よろしくお願いします。