総合メディカルホールディングス株式会社のクチコミ・会社評価
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良い点女性の活躍・働きやすさ
投稿日：
産休も周りに嫌な顔されずに取れます。産後も職場復帰まで1年から3年まで選べるようになっており、また、下の子供が小学3年生になるまで、時短勤務を選択できるので、ワークライフバランスも取りやすいと思います。 女性のキャリア形成にも力を入れており、どのようにしたら昇進できるかもきちんと明示されているので、頑張り甲斐があります。 薬剤師、事務職ともにキャリアアップできます。一般職にもキャリアアップを用意してくれているのは嬉しい会社だと思います。
良い点仕事内容
投稿日：
調剤薬局ですが、漠然と日々の業務をこなすのではなくタスクチームに別れて、目標に向かって邁進します。かかりつけ薬剤師獲得タスク、OTC販売タスク、調剤報酬加算タスクなど多岐に渡ります。資格もいらず、OJT制度が確立しているので、実務をしながら成長できます。 事務にも昇進の機会が与えられていて、昇格試験に受かるとマネージメントに近い仕事をすることもできます。やりがいはある職場だと思います。
不満な点職場の雰囲気
投稿日：
職場の人間関係は、上司である薬局長の人柄により変わると思います。勤務先が薬局の場合、規模が小さいと2、3人のスタッフで日々働くことになるので、仲がいいととてもやりやすいですが、仲が悪くなると続けるのは難しいかもしれません。 少人数で円滑に仕事を進めるためには、情報共有が必須ですが、それをできる関係を築けるかどうかが必要なスキルになってきます。
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
事務職にも昇格のチャンスが与えられています。1から6までの等級があり、年に1度昇格の試験に臨むことができます。 昇格すると、まとまった金額の昇給があり、確定拠出年金の掛け金も上がります。 福利厚生もハウステンボスに保養所があり、利用できます。また、ハウステンボスの入場チケットも半額で手に入ります。
不満な点副業
投稿日：
副業が基本的には禁止されており、現在の給料では不十分であるため将来の貯蓄などを考えると厳しい。 昇給制度もあるが、同業他社に比べると給料は決していい方ではない。 働き甲斐のある仕事内容ではあるため、副業さえ認められるようになれば良いが現状のままだと退職も検討する。
不満な点人事・評価制度
投稿日：
最終的な評価をする人は現場を知らない人もいるので、自己評価を低くつけすぎると、上司がつける評価もどうしても低くなる傾向があります。また、評価を気にして、自分が達成できそうな目標を設定する人が多いです。店舗によっては、どうしても達成が難しい目標もでてくるので、その点については不平等に感じます。 日頃の態度というより、ほぼこの「目標管理シート」による合計点数で給料にも影響されるのがつらいところです。また、以前は半期に一度評価でしたが、1年に1度の評価となり、より厳しく感じます。今はどうかは分かりませんが。
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
普通の部屋を会社名義で借りる社宅制度がある。家賃手当は8割と高い。給与から天引きのため、自分で手続きするようなことはない。 残業代は1分単位で申請することができる。月の合計時間を15分ごとの繰り上げで計算して支給してもらえる。 有給申請もしやすい状況にある。あまり取らない社員には声かけもあり、計画有給がシフトに組まれることもある。
良い点仕事内容
投稿日：
薬局勤務なので仕事内容は処方箋入力、お薬の集薬、伝票入力、電話対応、レセプト請求です。 配属される薬局で1日の受付枚数などが違います。忙しい日もありますが薬剤師さんとも仲良くできています。在庫管理なども任されるようなり、1日があっという間に終わります。日曜と平日1日お休みがあるので平日しかできない用事も済ませる事ができるので助かっています。日によりますが座ってする仕事も多いのであまり疲労は感じません。患者さんは高齢の方が多く、親身になり対応しているので信頼して色々なことを頼まれたりするので、とてもやりがいがあります。
投稿日：
本社や支店勤務だと、リモートワークもあるようですが、薬局勤務者は薬局で勤...
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