企業の魅力をお伝えするために「良い点」として投稿されたクチコミをAIにより要約しました。AI要約文は試験的な導入です。正確性や品質を保証するものではないため、クチコミ一覧の全文と併せてご確認ください。(クチコミAI要約文とはクチコミAI要約文とは)
教育制度とキャリアアップ、給与と評価制度、職場環境と人間関係、仕事内容とスキルアップ、接客姿勢とサービス水準についてのクチコミが注目されています。
株式会社ギフトホールディングスの
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
社員は教育がしっかりしているため未経験でも覚えられる。年間30店舗の出店をしているのでやる気さえあれば店長試験さえ受かれば何ヶ月かですぐに店長になれる。 味にこだわりエリアマネージャーがチェックして品質管理をしている。 また、神7などの従業員を決めるアンケートなどで年間のMVPなどが決まる。 また、チャーハンコンテスト、ギフト祭り、などなどやりがいのある職場だと思う。 基本的に報告などは簡易化されLINEもしくは トークノートというアプリで管理していて 円滑に営業が回るようになっている。 給料的にも主任までは一般企業などと変わらないが店長になれば一気に上がる。 KPIという審査基準で上位になれば年間で高い年収が貰える。接客的には他の飲食店より厳しいが人間的にも成長できる職場だと思う。 やる気があれば上を目指せる
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
473万円(回答者数56人)
投稿日:
アルバイトの給料は時給1050円で、地域の中では比較的高い方です。 入社して半年後には有給休暇も付くようになりました。 実店舗の町田商店で働いていますが、1日の売り上げ目標の設定を超えた日には、その日3時間以上勤務していた場合に手当てとして300円加算されます。以前は300円のQUOカードでしたが今は給料に含まれて支給されます。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
3ヶ月で店長試験などなるので一生懸命頑張ればすぐ店長になれるのが魅力。 給料面でもKPIというものがあり評価が良ければ給料ももらえるのがいいやったらやった分評価されるので 頑張り次第では幹部も夢じゃない。 また、教育面でかなりお金をかけている会社なので人としても成長できる環境だと思う。 年に1度ギフト祭があり一年の頑張りが評価されるなどなりやりがいがかなりある会社だと思う。 拘束時間、人員不足等はやはり飲食店なのでありますがいい会社だと思う。
ワークライフバランス
平均有給取得率
37.1%
残業時間
36.4時間
投稿日:
残業時間はキチンと管理されているので例えば15時間働くなどはないと思っていいと思います。 自分の時は、むしろ残業して稼ぎたいって言う人が多かったので身体の負担を考えながら残業時間を調整したりしていました。 ただ、残業時間の考え方が週単位だったりするので下手な組み方をすると損な感じになってしまうことがあるかも知れません。
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