維新の会って、職員削減、とくに技能労務職の削減には力を入れてたイメージなんですが、方針転換したのですか?官民問わず人材不足なので、人材確保に向けて? それとも職員の高齢化などで、一時的にここ数年間定期的に採用しているのでしょうか?補足定期的に採用が続くようであれば、受験してみたいと考えていますが、どのような意図で採用を再開したのか知りたいです。入ったは良いけど、すぐに民営化とかになっては嫌なので…
あくまで推測だが、現業職員の高齢化で一気に定年で抜けられると都合が悪いので、若手を少し採用して緩衝材にしてる 後は、地震や台風等の大規模災害の際は、いろいろ動ける現業正規職員は重宝されるので、そういった意味での確保か 民間委託の現業職員だと、契約外の仕事はできないからねー
維新が力を入れている無駄の削減は募集を一切しないって意味じゃないです。
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