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クチコミ・会社評価

仕事内容

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良い点

投稿日:

週に16時間英語を中学生に教えている。担任も持っている。教科を教えることについてのしんどさはないが、担任業務のほうが準備をする必要がある。 生徒とコミュニケーションとったりするのは楽しいこと。縁があればそのまま続くこともある。 また長期やすみの際に有給をとることはやりやすい。 先輩先生との上下関係などはあまりなくチームワークが必要な職なので、基本学年の先生とは仲良くなることが多く、仲良くなれば余計に仕事はやりやすい。

年収・給与制度・待遇

平均年収

(当社調べ)

556万円(回答者数20人)

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良い点

投稿日:

公務員は年功序列のため、給料は最初は少ないですし上がり方もとても緩やかです。その分、お休みは取りやすい、有給がたくさんある、出産育児の際は手当や休みの面でも安心、住宅手当がずっと出る、など福利厚生の面ではやはりとても優れていると思います。

成長・働きがい・キャリア

大阪府の評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

自分の指導・支援の方法を日々研鑽し、その結果子どもたちが段々できるようになり、成長していく姿を見れるのは、まるで自分の事のように嬉しく思える。それは、自身もともに成長していることであると感じることが出来る。

ワークライフバランス

  • 平均有給取得率

    46.0%

  • 残業時間

    39.6時間

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不満な点

投稿日:

定時で退勤することに関しては大丈夫なのですが、それは持ち帰り仕事を大量に持ち帰っているため可能なので、帰って家事育児を終わらせたあとで何時間も仕事をしないといけない。 寝不足になるのは言うまでもなく、気持ちに余裕がないので子どもたちとの関わりにも影響が出てしまう。 また保護者が夜に来校して相談をしてくる場合もあり、そういった場合は当然定時では帰れず、残業代も出ないため、やりがいは全く感じられない。 普段も定時で帰るが、放課後に会議があるため、定時になっても会議が続いている場合があり、定時に退勤すると後半の会議の内容はわからないままになることがある。 勤務時間が早朝になるので、我が子たちはかなり早くから幼稚園に登園させないといけなくなる。 育児短時間勤務制度など、制度は整っているように見えるが、実際はそのような働き方をしている先輩もおらず、人員も足りないため制度を活用するのが難しい状況にある。

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