大阪府クチコミ・会社評価(379件)

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良い点仕事内容

投稿日:

週に16時間英語を中学生に教えている。担任も持っている。教科を教えることについてのしんどさはないが、担任業務のほうが準備をする必要がある。 生徒とコミュニケーションとったりするのは楽しいこと。縁があればそのまま続くこともある。 また長期やすみの際に有給をとることはやりやすい。 先輩先生との上下関係などはあまりなくチームワークが必要な職なので、基本学年の先生とは仲良くなることが多く、仲良くなれば余計に仕事はやりやすい。

投稿日:

公務員は年功序列のため、給料は最初は少ないですし上がり方もとても緩やかです。その分、お休みは取りやすい、有給がたくさんある、出産育児の際は手当や休みの面でも安心、住宅手当がずっと出る、など福利厚生の面ではやはりとても優れていると思います。

求人をチェック

投稿日:

自分の指導・支援の方法を日々研鑽し、その結果子どもたちが段々できるようになり、成長していく姿を見れるのは、まるで自分の事のように嬉しく思える。それは、自身もともに成長していることであると感じることが出来る。

良い点仕事内容

投稿日:

電話対応が、主な業務で、学校でつらい思いをしているこどもや、その保護者の気持ちに寄り添い、適切なアドバイスをすることができるのはとってもやり甲斐があると思っている。また、それ以外にも、得意なエクセルなどのVBAを作成して、他のチーム員に貢献できる。

不満な点仕事内容

投稿日:

人事異動が激しく、数年おきに全く違う仕事をすることになる。いままで、勉強してきたことは何だったのか、と虚しくなってしまう。なんでもできるゼネラリストを育てているつもりなのだろうが、薄く浅い知識しかつかない気がするので、何かを極めたいと思うと、全てに共通してくる、法律関係だったり、財務関係の知識を勉強してる人もいる。しかし、それらも、異動によっては全く使わない場合も多々あり、業務に使わない知識は忘れていってしまうので、もったいない気がする。

投稿日:

教育的なことは全てが数値で表せないがそれを数値でとしつこく言われる。 たとえば担任業のことについて書くとすると 保護者や生徒とよくコミュケーションをよくとり、求められていることを理解して、個々に合わせた指導をできるようにする。 大事なことだが、これに数値が書いてないのでダメ。 何でも何回、何パーセント、そんなことばかりを書けといわれる目標シートで、そんなものを書いて意味があるのかと思う。

投稿日:

人事異動の際は全く違う部署に異動するので、専門性がつかない。自分が好きな分野でも4年も経てば異動になる。 異動後はいきなり担当を1人で任されるので、適応力が必要。新規採用職員でも同じことが言え、新卒の子でもいきなり一人で仕事をすることになるので、辛いと感じるかもしれない。

公務業界の求人

投稿日:

定時で退勤することに関しては大丈夫なのですが、それは持ち帰り仕事を大量に持ち帰っているため可能なので、帰って家事育児を終わらせたあとで何時間も仕事をしないといけない。 寝不足になるのは言うまでもなく、気持ちに余裕がないので子どもたちとの関わりにも影響が出てしまう。 また保護者が夜に来校して相談をしてくる場合もあり、そういった場合は当然定時では帰れず、残業代も出ないため、やりがいは全く感じられない。 普段も定時で帰るが、放課後に会議があるため、定時になっても会議が続いている場合があり、定時に退勤すると後半の会議の内容はわからないままになることがある。 勤務時間が早朝になるので、我が子たちはかなり早くから幼稚園に登園させないといけなくなる。 育児短時間勤務制度など、制度は整っているように見えるが、実際はそのような働き方をしている先輩もおらず、人員も足りないため制度を活用するのが難しい状況にある。

不満な点仕事内容

投稿日:

大阪府の教員です。20年以上勤務しています。転勤は4年以上同じ学校に勤め...

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投稿日:

給料自体は特段高くはありませんが、福利厚生制度に恵まれています。年功序列...

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投稿日:

評価育成制度に不公平なところがある。普通評価であれば、勤勉手当が少し天引...

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不満な点仕事内容

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だいたい2年ごとに、グループ長がかわってしまうと、いろんな基準がかわって...

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良い点面接

投稿日:

講師していれば1年経っていれば1次試験は面接だけで勝負は2次面接だ。1時...

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不満な点副業

投稿日:

教科書や副読本、問題集、参考書など限定された副業しか認められていない。今...

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産育休を取得する場合など、休職者が出る場合は、9ヶ月以上の休職するなら穴...

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40歳代をピークにボーナスも退職金も年々低下。仕事内容はどんどん増えてる...

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予算作成や府議会対応など、職員の都合に関係なく最優先される業務がいくつか...

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投稿日:

毎年、昇給がある。福利厚生が整っている。雇用安定性が高い。気まずい職場で...

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不満な点職場の雰囲気

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特別教員に限らずではあるが(教員以前は民間勤務)、学校でも裏では他の教員...

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一般企業と比較して給与が低いと思いますが、やり甲斐があるし、市民の生活に...

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どれだけやったとしても評価の上限が決まっているのと、楽な場所としんどい場...

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職階が上がらない限り、大きな昇給はなく、月給で言うと数千円程度の昇給しか...

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不満な点仕事内容

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部署によっては誰か1人だけが仕事を押し付けられたり抱え込んでしまいがちな...

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良い点仕事内容

投稿日:

部署によりやる内容が違い過ぎて、異動のたびに良くも悪くも別会社にきたよう...

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不満な点職場の雰囲気

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府が教育予算を減らし続けているので、人員も設備も不十分です。設備の点で言...

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良い点仕事内容

投稿日:

府立高校の教師。再任用です。この世界の人間関係は、役職の上下よりも年齢の...

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不満な点職場の雰囲気

投稿日:

職員同士の雰囲気はかなり悪いです。職場によって変わると思いますが、私の勤...

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投稿日:

定時で仕事を終えることも、休みを遠慮なく取ることも、同調圧力に屈さなけれ...

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投稿日:

どうしても仕事に身が入り、オーバーワークになりがちである。これはある意味...

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良い点仕事内容

投稿日:

生徒の学びを感じ、やりがいがある。子どもの成長が見られる。保護者や生徒の...

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投稿日:

仕事の負担割合がアンバランスであるのに、同一賃金である。教員は残業代が出...

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校長が空き時間を工面して年に1回か2回の授業の様子で評価を決める。他にも...

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不満な点職場の雰囲気

投稿日:

業務を円滑に進めていくことが必要ですが、その研修は、まったく無くて手さぐ...

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投稿日:

一年に一度、確実に給与は年数に応じて上昇していく。人事評価制度も実施され...

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不満な点仕事内容

投稿日:

しょうむないクレームをいれる親が増えていてその処理に追われる。それが一人...

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大阪府

評価

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
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大阪府の評価

平均年収

556万円
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  • 平均残業時間

    39.6時間
  • 有給休暇消化率

    46.0%
ワークライフバランスを見る

大阪府ワークライフバランス

平均有給取得率
46.0%
平均残業時間
39.6時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

大阪府質問・相談

    • 解決済み

    一人暮らしがしたくて、転職したいです。 こんな理由で退職するのはやはり甘いですか? 現在大阪府南部で正社員として事務員してます。 25...

    質問日
    2012/05/03
    解決日
    2012/05/04
    回答数
    5
    • 解決済み

    競艇場の職員として働きたいのですが、どうすれば良いでしょうか? 選手ではなく職員です。 24歳なんですが間に合いますか? あと、中...

    質問日
    2011/09/03
    解決日
    2011/09/03
    回答数
    1
    • 解決済み

    就職活動の求人なのですが、以下の求人は好条件求人ですか?それとも普通でしょうか? 募集職種 ☆管理系事務職☆定着率90%以上の安定企業...

    質問日
    2017/06/03
    解決日
    2017/06/18
    回答数
    5

大阪府

会社概要

  • 業界
    公務
  • 本店所在地
    大阪府大阪市中央区大手前2丁目1-22
  • 企業URL
    https://www.pref.osaka.lg.jp/
  • 代表者名
    吉村洋文

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