株式会社ZEMIGOのクチコミ
良い点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 正社員
- 2019年頃
投稿日：
やる気があると言えば誰でも入れるんだと思いますが、まず休日はできる限りの出勤制で、昼食が休日の給与の代わりとなるらしく休日として扱われないので出勤はオススメしないです。独特な会社で、平日ともに飲酒の強要があります。アルコール消毒や衛生管理は杜撰でありながら、アルコール耐性がなかったり飲み会に参加しない従業員は陰口を言われます。 多少はどこでもあるにしろ、この会社の陰湿なところは体調を崩した従業員への当たりが強いです。それも、表面上はその時によって違い、流されるかその場で怒鳴られるか。休職の際は連絡がないまま給与が不正に下げられていたり、その際に有給の話をすると「祝日に有給ならとっただろう！」と怒鳴られます。監視カメラはあるのにタイムカードはなく、勤怠は自己申告制です。 基本的に過ぎた事はなかった事にする方針で、重要連絡は「口頭で言っただろう！」と怒鳴られる事もしばしば。証拠があって指摘をすると「そうだっけ」「覚えてない」
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