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大手の会社に負けないためにも少し利益率を落として仕事を引き受ける等して幅を広げていく事も大切だと思うが、そういったことを一切しない。お客様のためにという考えはなく、とにかく利益、数字、という感じ。
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月に1回公休日に有給を使わなければいけない。また、GW休暇や夏季休暇、冬季休暇などは付与されずこちらも有給を使わなければならない。体調不良等で有給を使わざるを得ない状況があり使ってしまうと上記期間は欠勤になる。
僕自身は、工場の勤務で働いていますが、やりがいもあり、自分自身はかなり向いているのかなぁと思…続きを見る
今の営業所の担当から月の始めに今月末での契約終了を聞き、直ぐに次の派遣先を頼んだのにも関わら…続きを見る
勤務は基本的にシフト制で、日勤は一般的に朝9時から夜の18時までと定められています。 この…続きを見る
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