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夏は工場の現場が非常に暑く、とにかく汗だくになる。Tシャツを毎日2枚、3枚着替える状態です。 現場にスポットクーラーや扇風機を設置して欲しい。
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社長が男子、女子に関わらず怒鳴り散らす時があります。女子にとっては怒鳴られたら気持ち的にショックだろうなと思う。 職場のコンプライアンスが言われる昨今、怒鳴るのは時代遅れな態度だと思う。
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基本的に土曜、日曜の週休2日なので、子供が学校の時には運動会などの行事には参加できました。 結婚してて子供が小さい方には週休2日なのでいい会社ではと思います。
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入社後6カ月は試用期間ですが、試用期間初日から健康保険と年金に加入してくれました。 健康保険は怪我、病気になった場合に安心感が持てる。
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同じ部署内でも他の部署の方々とも連絡を取り合って作業してます。 連絡の意識は皆がもってるので、大きなミスは少ないとおもいます。
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通勤手当を増やして欲しい。 毎月、通勤でのガソリン代が通勤手当をこえてます。 それと、残業があまり無いので給料の上積みが少ない。
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まともに仕事を教える気がないでしょ。教育マニュアルもなし。ちょっとしたメモ程度の物しかなかった。機械の操作マニュアルもありゃしない。
完全能力主義なので、年齢に関係なく、良い成績を収めて尚且つ好成績を継続すれば、給与は上がって…続きを見る
教育に関しても制度が充実しており、どの領域でも安心して学べる環境にある。 また、キャリアに…続きを見る
本社とグループ会社の関係性がよろしくない。いかなる企業も歴史があり、多少のしこりが残ることは…続きを見る
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