株式会社The Futureの
クチコミ・会社評価
仕事内容
株式会社The Futureの評判・クチコミ・評価良い点
- 投稿者：
- 経営
- 正社員
- 男性
- 店長
- 退職済み
- 中途入社
- 2014年以前
投稿日：
塾の運営の基礎を明光義塾本部から1週間の研修で学び、実地で経験することができる。 上司が回ってくることが少ない教室に着任すればかなり自由に「自分の教室」を作ることができる。 逆に理想や目標などがないと授業時間帯以外の勤務時に何をすればいいのか困るかもしれない、サボることもできる可能性は高いがそのような意識で挑む仕事ではない。 生徒さんや保護者の方講師の方と直接ふれあうことができ、それほど縛りのない「明光義塾」のルール内でいくらでも自分なりに成績向上のために努力・改善をしていくことができる。
年収・給与制度・待遇
株式会社The Futureの評判・クチコミ・評価不満な点
- 投稿者：
- 経営
- 正社員
- 男性
- 店長
- 退職済み
- 中途入社
- 2014年以前
投稿日：
昇進なども形だけは立派にあるが、上位役職は経営者一族のもの。 モチベーションの低い社員が多いときは一年未満でもリーダーになれることもあるが、とても仕事量や責任の増加に見合うような待遇ではない。
成長・働きがい・キャリア
株式会社The Futureの評判・クチコミ・評価良い点
- 投稿者：
- 経営
- 正社員
- 男性
- 店長
- 退職済み
- 中途入社
- 2014年以前
投稿日：
塾経営をしてみたい塾業界未経験者や、個別指導塾のフランチャイズオーナーを目指したい人が一通りのことを学び知り体感するにはよいかもしれない(しかし個別指導塾のフランチャイズ会社は周りにも山ほどあるので、同じことを学び体験できるのなら自分に合う会社をちゃんと見極めた方がよい)。 自分なりに試行錯誤を重ねどうしたら成績向上を実現させることができるかをいくらでも追求していくことができる。
ワークライフバランス
株式会社The Futureの評判・クチコミ・評価不満な点
- 投稿者：
- 経営
- 正社員
- 男性
- 店長
- 退職済み
- 中途入社
- 2014年以前
投稿日：
通常の教室運営勤務以外にある会議が最悪。時間外労働なうえに手当てもでないし、通常勤務地とは異なる遠い場所で行われるとしても交通費も出ない。これが最低週１回、年や役職によっては週３回もあるうえに何の役にも立たない。基本的に午前中は自由な時間となるはずだがこの中身の一切ない会議のせいで生活習慣も勤務意欲もボロボロになる。
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