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電通での記事を見ました、亡くなられた方にはお悔み申し上げます。 理解できない事としては、自殺に結び付くまでの過激な残業をさせられていたのに 退職するという選択肢は無かったのか?

低賃金の中小企業ではなく電通の給与 無名な中小企業ではなく電通勤務のブランド 無名な中小企業で勤務するのではなく電通で仕事をするやりがい 電通での仕事への責任感 上記を、命より優先させた為でしょうか? 亡くなられた方には自殺を防ぐ方法は無かったのか? 家族友人のアドバイスや、場合によっては強硬手段(役所に通報とか) 私はFランク大学卒でブラック中小企業勤務(オーナー社長逮捕歴一回)なので 少し事件に理解ができないところがあります。(新卒で16年勤務で平社員) 一流大学卒の有名一流企業勤務が原因の一つでしょうか? 過労の為に自殺までと言うことが。 普通のご意見でも好いし、誹謗中傷でも良いのでご意見ください。

質問日2016/10/18 19:11:38
解決済み2016/10/27 03:46:13
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おそらく、この電通の亡くなられた社員は、ハイスペックだったのだと思います。優秀で大抵の仕事をこなしてしまうので、ずっと仕事を頑張ろうと思っただろうし、試練だと思って切り抜けようとしたと思います。 電通を超える処遇の職場に入れる保証はなく、辞めた人に待っている失業のやるせなさを考えると、この女性にとっては残る以外の選択肢は考えていなかったのでしょう。 一方、話に聞くところでは、電通では仕事後に飲酒込みで仕事の指導をする習慣があるとか、それで深夜に及ぶつきあいがあったと言います。仕事後の飲みは厳しいもので、しかも上司に当たる方が、女性は下であるべきと考えている男性だと(不明)、とにかく上下関係を叩き込むんだと、優秀な仕事ぶりの差を覆す上下関係を構築すべく、酒でプライドを取り戻そうとする可能性があります。 男性の女性に対する嫉妬、年下に対する嫉妬は極めて激しく、深夜の酒の場での説教のターゲットになってしまえば、精神はズタズタになってしまいます。残業時間80というのは、それほど大変ではないのですが、この深夜の酒は「終わることのない責苦」なので、極めて厳しい試練だったろうと思います。 私も、入社して5年くらいは地獄でした。 そして、一番辛いのは深夜酒の場での、終わることのない説教でした。

回答日2016/10/18 20:39:04
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その他の回答(4件)

  • 私の前の会社もブラックで退職しました。今は仕事は楽ですが人間関係最悪の職場です。定年まで持つかな。 私の知人も市役所勤務でしたが40代からパワハラでうつ病になりました。かれは迷った挙句に退職しましたが、その後は以前のように明るくなりました。東京近郊の大地主の長男だったので家賃収入だけで生活できました。残念なのは病気で亡くなったことです。51歳だつたかな。 で、電通のパワハラ上司の住所と電話番号だれかネットに流して報復するしかないよな。

    回答日2016/10/19 16:49:31
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  • 東大卒ですからね。 いつも、すごいね、さすがね、って言われてきた人たちですからね。 プライドは高いと思います。また、プライドが努力を支えてきたとも思いますよ。 東大でも、すごいお嬢さんだと、何となく言われるがままに進学校&家庭教師でやってきて、地頭も良くてすんなり東大の子もいますよね。そういう子って天然だったり、あまり上昇志向もなくて。そういう子ならアホらしくてさっさと辞めたでしょうね。 今回の子は、割と勝気で、天然とかそういう子ではないですね。 そういう子だと思えば、辞める=逃げる、逃げる人なんて、今まで一番軽蔑してきた人種でしょうから、選択肢になかったのではないかと思います。 家庭環境からしても、私が母を楽にさせてあげる!的なとこもあったでしょうし。電通に入って、夢が叶った、って思ったのでは。就職決まった時も、周りにもさすがだね、ってさんざん言われたでしょうし、自慢にも思ったでしょう。天下の電通ですからね。辞める選択肢はなかったのでしょう。 私は、自身は大学も実力も大したことないのですが、当時人が羨む会社を辞める際、ちょっとブランド力は惜しいなって思いました。社名言うだけで、おーって言われるし、審査関係もぱっぱと通ると言うか、そのグループ企業ってだけで優遇させることも多く、ちょっとしたステイタスでしたから。大企業を辞める怖さは分かります。 ただ今回の方は、そこまで考えていたと言う感じもなく、ただ追い込まれて辞めるということは一切考えなかったように思いました。

    回答日2016/10/19 16:35:17
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  • ブラック企業の恐ろしいところは「冷静な判断が出来なくなる。」ということなんのではないかと思います。確かに私も多くの方も辞めればいいと思うことでしょう。年齢も若いし、実際それは正しいです。しかし、恐ろしいもので疲れ切っていてうつ病のような状態になると人は冷静な判断ができなくなる人もいます。辞めるということすら頭にほとんどなかったのでは?とにかく、疲れた。辛い。もう死にたい。正常な状態では信じられないことです。衝動的に楽になりたいと思ったのではないでしょうか。あなたのような強い方もおられますが、私もブラック企業にいて、現在、再就職活動中ですから、彼女の気持ちは良く分かります。私もつい最近まで冷静な判断ができなくなりつつありましたし。

    回答日2016/10/19 10:49:42
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  • 電通のような大手に限らず中小企業や公務員でも過労やパワハラで自殺する人が結構いますね。嫌なら辞めりゃいいのになんて思ったりもしますが、実際思いきって退職できる人は少ないです。結婚してる人なら家族や子供のこと考えたり、彼女のようなエリートなら世間体やプライドが邪魔したりと、なかなか精神的においこまれてる状況におかれると「退職」という選択肢が考えられなかったりします。思いきって辞めてみると「ほんとくだらないことで悩んでたな~」なんて冷静にふりかえられたりもしますけどね。 やはり人間の精神状態の話なので、簡単に「嫌ならヤメリャいいのに」なんて言えませんね。東大出てる人だってこうなる人がいるんですから。 個人的には東大まででて行くような会社じゃないと思いますけどね電通なんて。以前の仕事で関係がありましたが、横柄なコネ入社みたいなのがやたら多かったです。(たんなる個人的偏見かもしれませんが) このニュース見たとき「東大出て電通いく人いるんだ」ってのが第一印象でした。 彼女のされたことは明らかな過労やパワハラですが、正直な話、電通じゃこれくらいのことは当たり前じゃないですかね。社会人なら分かると思いますが電通じゃなくても多々あります。電通はまだその分、高給もらえるだけましだと思いますけどね。

    回答日2016/10/19 06:48:24
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