スマートキッズ株式会社クチコミ・会社評価

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良い点面接

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  • 正社員に応募(新卒)
  • 2024年卒
  • 選考中

投稿日:

一次面接は、和やかな雰囲気で進みました。面接官の方が自分について興味を持って沢山質問をしてくれたのが印象的でした。 印象に残った質問内容は、リーダーシップを発揮した経験について、子どもと関わる時に注意していることや意識していることについてです。 一次面接は、将来のビジョンや入社後にやりたいことよりも、自分に関する基本的な内容(強み弱み、ガクチカ、アルバイトの内容等)について聞かれることが多いので、事前に自己分析や企業研究を行っていれば大丈夫だと思います。

良い点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒
  • 採用

投稿日:

面接で聞かれた内容としては、自己紹介、学生時代頑張ったこと、長所短所、どんなふうに頑張りたいか、困難だったことをどのようにのりこえたか、いま学習している学問、アルバイト経験、アルバイトで大変だったこと、周りからどんな人だと言われるか、自分を色で表すと、好きな言葉

求人をチェック

投稿日:

先輩や上司が「分からないことがあったらいつでも聞いて」と言ってくれるし、その人のペースに合わせて仕事を教えてくれるからパンクしない。 毎日ミーティングがあり、情報共有はもちろんのこと、相談や報告がしやすい。 また、新入社員フォローが手厚く、2週間、1ヶ月、3ヶ月、半年、1年が経つタイミングで本社の支援室員から仕事に関するアンケートが届き、教室内で言い難いことでも相談がしやすい。

不満な点仕事内容

投稿日:

社長は毎月の挨拶でスタッフを守るとか綺麗事を言われているが、教室はドライバーいないから管理者や責任者が運転してその教室のトップがいない不安しかない。有給も取れない。5日取れば良い(法令的に)しか考えてない。全ては法令よりで前日までコロナ濃厚かわからないなら自己判断で出勤してね!濃厚とわかると給料は出さないから自己判断来るわけないよね!と手のひら返しは毎回。全ては法に乗っ取った判断とのこと。残業するなと言いながら仕事を増やしたり、無駄に書かされる評価シート、評価基準を言われているが元々最大B(普通に出来ました)しかなく、Aは付けるなと言われ、売上悪ければC(頑張りなさい)。利用者数増のことばかり一般的なスタッフですら、新任ですら言われる。研修(動画配信)は沢山あるみたいに言うが残業するなと言われてる中で忙しく見れない。福祉と思って入ったら営業でしかない。保護者は送迎を期待するが送迎を減らせ。障害ある子に自己入室を強要してる。

投稿日:

交通費支給が上限2万円/1ヶ月なところ。 配属のタイミングで2万円以内の教室に配属を考えてはくれるのだが、近くに教室がないと2万円以上かかることも。 一人暮らしの手当などはないので、交通費は全額支給してほしい

投稿日:

夏休みはとにかく地獄。子供たちの滞在時間が長い分、退屈しないように毎日何かしら面白いことを考えなければならない。 それと同時に普段と同じだけの事務作業ものしかかってくる。 日を追うごとにスタッフの表情がなくなっていく。(子どもの前では明るく振舞っている) いつも陽気なスタッフが一言も発さず淡々と車の窓ガラスを拭いていた時は、ただ事じゃないと思った。

不満な点仕事内容

投稿日:

障害をもつ子どもの学童保育のような場所。 送迎サービスがあるから利用しているという家庭がほとんど。 送迎サービスへの国の補助金・加算が減るに当たって、送迎をしないとなったら利用をやめた人もいた。 それくらい送迎にニーズがある。 つまり、仕事の大半は送迎に関わる。 本来は適切な療育を提供することが求められているというのに、誰を何時に迎えに行って、同乗者とはどこで合流して、と確認する時間が不毛。 送迎の人手不足のためにヘルプを求めたり、異動したり。 送迎を回すためだけに遠方の教室へ行くこともある。 しかも書面上は自教室にいることにすることも多々あった。 はっきり言って違法行為を続けるこの会社に未来はない。 入社を検討している人は考え直すべき。 いつ沈むともしれない泥舟に自ら乗り込む勇気は別の場所で使おう

学校業界の求人

良い点仕事内容

投稿日:

児童指導員として、発達障害や知的障害をメインとした放課後等デイサービスを展開している。 小学生対象のプラスと 中学生、高校生対象のジャニア に教室が分かれているので、 年齢にあったプログラムをしやすい。 しかし、学習支援に特化したわけでもなく、プログラムもぶっつけ本番でやるくらい適当なので、 結局は親のいいなりになりやすい。

不満な点面接

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  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒
  • 採用

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不満な点は特にありませんでした。面接の雰囲気も和やかな雰囲気で行っていた...

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1年目の給料は高くはないが、3年目で教室長になったりするのでキャリアアッ...

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通勤時間が長すぎる。片道2時間、通勤だけで1日4時間取られていた。自宅か...

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良い点仕事内容

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子どもの喜ぶ顔、成長を見ることができるのは、やはり1番のやりがいである。...

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不満な点面接

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  • 2024年卒
  • 選考中

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不満な点は特にありません。オンライン上の面接ということもあり、面接に臨む...

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教室の上長にもよるが、基本的には良い方に評価しようとしてくれていた。ただ...

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業務の一覧が書かれた振り返りシートを半年に一度提出する。取り組んでいない...

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不満な点職場の雰囲気

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教室内には子供たちに壊されたまま、どうにもできないものが残っていたり、冷...

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コンプライアンスへの意識が希薄。そうせざるを得ないくらい人手不足なのだろ...

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有給が少ない。慶弔休暇等の制度も整っていない。一定日数以上の休みが発生す...

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不満な点職場の雰囲気

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教室によっては、人間関係に問題があるところもあるらしい。基本的に周りに気...

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不満な点職場の雰囲気

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基本的にギリギリの少ない人数でまわすので、ピリピリしがちです。また、書類...

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社員や教室の頑張りに合わせて、手当が付きます。各教室のエリアマネージャー...

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不満な点職場の雰囲気

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上司同士の繋がりが濃かったゆえ、自分の直接の上司でない人に気に入られるか...

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上司の方が優しかった。若い方で上司の方も結構多くて、上司同士の繋がりも結...

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人間関係については、配属された教室によって大きく異なると思う。自分の教室...

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不満な点仕事内容

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研修はあるが、あまりためにならない内容ばかりだったので、結局は上司のして...

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仕事の負担に見合ってないと感じる時がある。この業界ではどこでもそうかもし...

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良い点仕事内容

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子どもの成長に関わることができ、保護者の方からも感謝され、社会的にも意義...

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不満な点仕事内容

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人手不足で1人の業務負担が大きい。支援以外の事務作業に時間を取られてしま...

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温厚で優しい人が多く、人間関係のトラブルはあまり聞かない。失敗してもそれ...

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職位によって差がすごいです。一般職員なら定時ぴったりで上がる方もいれば、...

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本社は移転を繰り返していて、どんどん綺麗になっています。各教室のエリアマ...

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産休育休は取ったことがないが、復帰率が高いとは聞いた。周りにはとった人は...

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給料は低いが、仕事内容を考えればまあ貰える方だと思う。もっときつくて給料...

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不満な点仕事内容

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保育士資格や心理士を持っていると、行政から専門職加算が取れるので、専門職...

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良い点仕事内容

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教室によって変わる。長が善き人ならある程度の裁量権を与えてもらえる。ハズ...

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スマートキッズ株式会社

評価

業界10

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
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    安定性

スマートキッズ株式会社の評価

平均年収

286万円
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  • 平均残業時間

    9.0時間
  • 有給休暇消化率

    55.5%
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スマートキッズ株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
55.5%
平均残業時間
9.0時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

副業に取り組んでいる社員
40.0%

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スマートキッズ株式会社

会社概要

  • 業界
    教育・研究
  • 本店所在地
    東京都千代田区神田須田町1丁目2番3号
  • 従業員数
    508人
  • 企業URL
    https://smart-kids.co.jp/
  • 代表者名
    畑景子

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