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派遣業務の派遣管理者側と、給与計算業務の総務側と本社は2つに分かれていたが、派遣管理者の人たちは元気で気さくに総務側に接してくれるので非常に楽しい。
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家族経営で部下等を昇格させる気なし。給料も高くなくボーナスも安い。中間管理職の方たちが経営陣に不満持って辞めていくので良い人達がいなくなる。
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中間管理職と経営陣が不仲みたいな話が度々流れてきていた。改善するとことかあったと思うが改善する時間等設けておらずそのままというイメージがある。
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入社時は一次面接と二次のPCのスキルチェック(Excel、Word)があり、入社後の業務内容については分かりやすく説明してもらえたので、その点は分かりやすかった。
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入社後に、社内にいくつも会社が分かれていることは分かったが、どういう会社なのかも分からず(何の説明もない)、一族が各会社の経営者をしているが一体何のつながりがあるのかも全然見えなかった。
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同じことを毎日ひたすらする作業で色々覚えたくない方には向いているかと思います。中間管理職の方達は良い人が多く相談にものったりしてくれた。
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一族経営で、社長の奥さん(専務)がお金を握っており、総務側を掌握していたため、総務の社員の行動や発言や勤務態度などに細かく口を挟み、みんな顔色をうかがう感じだった。
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受け入れ終わり作業になると担当者は次の受け入れに行くので入社前と入社後のギャップが凄い。派遣会社はどこもそんな感じなのかな?
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