日昭電器株式会社のクチコミ・会社評価
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不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 50代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2016年頃
投稿日：
賞与は評価が定まらないとのことから半年遅れで支給されました。結果として、退社するときに、賞与を１回分もらえなくなります。また、役職が付くと残業や休日出勤してもその分の給料は出ないのですが、たまに遅刻すると遅刻した時間分の給料をしっかり差し引かれます。給料をもらっていない残業時間で補填しろよ！と思いました。
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 50代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2016年頃
投稿日：
お客さんから製品について要望をいただくのはあたりまえですが、客先で作業することがあり、夜遅くまで働け！等、働き方にまで注文を付けられることがあり、睡眠時間が短くなり、かえって作業効率が悪くなってしまうことがありました。
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良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 50代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2016年頃
投稿日：
給料は中小企業としては普通だと思います。 賞与もありました。 退職金は、月１万円程度積み立てた額が支給されました。
不満な点テレワーク・リモートワーク
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 50代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2016年頃
投稿日：
テレワークはSkypeを主に使用していました。もっと業務用のソフトをかったほうが良いのではと思いました。
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 50代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2016年頃
投稿日：
小さい会社なので、会社に不可欠な人と評価されれば、自宅でのリモートワークを許可されている人がいます。（出勤は週１程度）
精密機器・計測機器業界の求人
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 50代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2016年頃
投稿日：
設計や技術者にコミュニケーションを取りずらい人（年長者や先輩には口答えするなといった昭和的？考えの人）が何人かいて厄介でした。
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