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新卒も中途も、最初の数年はフィールドスタッフとして働く。モバイル業界特化型の人材派遣会社であることから、まずは取引代理店の運営するモバイルショップに人材支援という形で勤務する。共に働く人達は別の会社の社員だし、取引代理店の行動指針や経営方針に沿って仕事をする必要がある。店舗によっては、考え方が合わないこともあると思う。
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携帯販売のイベントスタッフとして勤務していました。主な業務はソフトバンクの元でイオンモールや家電量販店でのイベント集客、及び携帯の料金プラン説明から販売までを幅広く担当していました。様々なお客様を接客して納得して成約を得られた時の達成感は素晴らしいです。人と話すことが好きな人、集客のメインは家族層の子供がターゲットになりやすいので子供と話すことが好きな人には向いているのと思います。
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家電量販店の携帯販売員として派遣されるアルバイト。 人と話すことが好きなことと、個人的に最新の機器を見たり触ったりすることが好きであったため、接客に関してはやりがいを感じることができた。 基本的には毎回違う場所へ派遣されるため、自分がやりたいように動けるという点も良かった。
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男女関係なく活躍できる環境だと思う。しかし、希望休は取れて月4回ほど(大体の店舗は2回くらい)なのとゴールデンウィーク、お盆休みやシルバーウィーク、年末年始などは繁忙期なので休み取れないと覚悟しておいた方がいい
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家電量販店での携帯販売のお仕事。 自分は派遣スタッフとして働いていたが、お客様と実際に対峙するお仕事であり、やりがいを強く感じることができた。 内容を聞いて楽しそうだと思う人にはおすすめの仕事だと思う。
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殆ど店舗での稼働となるため、本社の方達と密にはなれなかったり本社の状況なども把握しづらい。 又、面談などもあるが店舗での稼働を見てではなく、実績等から見られる為諸々分かってもらいづらい。
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場所によりますが、台数などが厳しく圧迫されることもあると聞きました。私の勤務しているところではなかったですが、都内の家電量販店では目標台数は厳しく、失策すると圧迫されると聞いたことがあるため打たれ弱い人にはあまり向かないのかもしれません。
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現場までの交通費は全て出ます。また、給与に関しては日給固定制ですが他業種と比較してもかなり高く、技術の向上に応じて日給が増えていく方式なので、やりがいが素晴らしいと思います。
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