投稿日:
初心者未経験でも、やる気次第では2ケ月〜3ケ月間で一通り仕事を習得する事ができる。 店長職へのスキルアップが割と簡単になれる。 月に1度、本社から決められたマニュアルを指導に来てくれる。 店舗運営などの管理方法も指導ある。
投稿日:
上司の仕事に対する意識レベルが低すぎる。 職場の環境で、夏場など気温40度を超えるので熱中症になりかねない。 仕事の能力の差があるが、経験者と未経験の社員の給料が一緒である。 上司が、自分仕事のノルマをできていないで仕事を引き継いでくる。 上司の仕事意識レベルの低さ。 出来ない管理業務のやり方教えても覚え無い。 約束、頼んだ事をすぐに忘れる。
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今までの、飲食店経験の中で割と高待遇の給料体制・福利厚生は良い方だと思える。 特化した職業経験が無くても、2〜3ケ月くらいで一通りの仕事習得できる。 初心者未経験でも採用してくれる会社。
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飲食店の中で、労働基準法に基づいた給料計算がしっかりとされていて残業が有ればしっかりと反映されています。 ボーナスも夏・冬で、各1ケ月分支給される。
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1年置きに日帰り、泊まりでの 社員旅行があるが、昨年、今年は コロナ禍のため、実施はされていないが 業績が上向けば再開されると思う。
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新しく取締役になった人物が 全てに対して実権を持つようになったため 新しい取締役の好き嫌いで、その人への評価が左右されるようになった。
投稿日:
コロナ禍により業界全体の売り上げが低迷のため 仕事量が減っている。 新しく販路を模索しないといけないが 現状、難しい。
投稿日:
従業員の8割方が女性従業員であり 女性は働きやすいと思う。 また女性の役職者も積極的に昇給させている。
宅配をしてヤクルトをお届けするしごとです! 一人で回るので気は楽ですし やり方も枠をとび…続きを見る
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