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週の始めの月曜に社長の朝礼があり、社員全員が集合しました。 雑談的な内容もありましたが、会社への帰属意識が培われたと思います。 製品のコンセプトは合成保存料を使用せずに製品を製造すると言うものなので、製造工程はとても繊細でした。社員の創意工夫やアイデアを募集したり、サークル活動や社員旅行など福利厚生にも力がはいってました。会社の製品を社員割引で購入することも出来ました。
オフィスに出社できる人数が決まっているので、内勤の社員さんは交代制で適宜リモートで業務をされ…続きを見る
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